Koliko kalendarskih dana ima u januaru? Ljetni i novembarski praznici
Proizvodni kalendar– ovo je važan pomoćnik u radu računovođe! Informacije date u proizvodni kalendar, pomoći će vam da izbjegnete greške prilikom izračunavanja plate, olakšaće obračun radnog vremena, bolovanja ili godišnjeg odmora.
Na jednoj stranici, dizajniranoj u obliku kalendara sa komentarima, potrudili smo se da prikupimo sve osnovne informacije koje su potrebne u vašem radu svaki dan!
(Tekst proizvodnog kalendara za 2014. godinu objavljen je u Biltenu radnog i socijalnog zakonodavstva Ruska Federacija“, br. 6 2013.)
Prva četvrtina
| JANUAR | FEBRUAR | MART | ||||||||||||||||
| pon | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24* | 3 | 10 | 17 | 24/31 | ||||||
| W | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 4 | 11 | 18 | 25 | ||||||
| sri | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| čet | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| pet | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 7* | 14 | 21 | 28 | |||||
| Sat | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Ned | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| Januar | februar | mart | I četvrtina | |
| Broj dana | ||||
| Kalendar | 31 | 28 | 31 | 90 |
| Radnici | 17 | 20 | 20 | 57 |
| Vikendi, praznici | 14 | 8 | 11 | 33 |
| Radno vrijeme (u satima) | ||||
| 40 sati. sedmica | 136 | 159 | 159 | 454 |
| 36 sati. sedmica | 122,4 | 143 | 143 | 408,4 |
| 24 sata. sedmica | 81,6 | 95 | 95 | 271,6 |
|
Infografika |
Infografika |
Infografika |
Druga četvrtina
| APRIL | MAJ | JUN | ||||||||||||||||
| pon | 7 | 14 | 21 | 28 | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23/30 | ||||||
| W | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | |||||
| sri | 2 | 9 | 16 | 23 | 30* | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11* | 18 | 25 | |||||
| čet | 3 | 10 | 17 | 24 | 1 | 8* | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| pet | 4 | 11 | 18 | 25 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Sat | 5 | 12 | 19 | 26 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| Ned | 6 | 13 | 20 | 27 | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| april | II kvartal | 1. p/y | |||
| Broj dana | |||||
| Kalendar | 30 | 31 | 30 | 91 | 181 |
| Radnici | 22 | 19 | 19 | 60 | 117 |
| Vikendi, praznici | 8 | 12 | 11 | 31 | 64 |
| Radno vrijeme (u satima) | |||||
| 40 sati. sedmica | 175 | 151 | 151 | 477 | 931 |
| 36 sati. sedmica | 157,4 | 135,8 | 135,8 | 429 | 837,4 |
| 24 sata. sedmica | 104,6 | 90,2 | 90,2 | 285 | 556,6 |
|
Infografika |
Infografika |
Infografika |
Treća četvrtina
| JULI | AVGUST | SEPTEMBAR | ||||||||||||||||
| pon | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| W | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | ||||
| sri | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | |||||
| čet | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | |||||
| pet | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Sat | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Ned | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| III kvartal | ||||
| Broj dana | ||||
| Kalendar | 31 | 31 | 30 | 92 |
| Radnici | 23 | 21 | 22 | 66 |
| Vikendi, praznici | 8 | 10 | 8 | 26 |
| Radno vrijeme (u satima) | ||||
| 40 sati. sedmica | 184 | 168 | 176 | 528 |
| 36 sati. sedmica | 165,6 | 151,2 | 158,4 | 475,2 |
| 24 sata. sedmica | 110,4 | 100,8 | 105,6 | 316,8 |
|
Infografika |
Četvrta četvrtina
| OKTOBAR | NOVEMBAR | DECEMBAR | ||||||||||||||||
| pon | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| W | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| sri | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31* | ||||
| čet | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 4 | 11 | 18 | 25 | |||||
| pet | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Sat | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Ned | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| oktobar | novembar | decembar | IV kvartal | 2. p/y | 2014 | |
| Broj dana | ||||||
| Kalendar | 31 | 30 | 31 | 92 | 184 | 365 |
| Radnici | 23 | 18 | 23 | 64 | 130 | 247 |
| Vikendi, praznici | 8 | 12 | 8 | 28 | 54 | 118 |
| Radno vrijeme (u satima) | ||||||
| 40 sati. sedmica | 184 | 144 | 183 | 511 | 1039 | 1970 |
| 36 sati. sedmica | 165,6 | 129,6 | 164,6 | 459,8 | 935 | 1772,4 |
| 24 sata. sedmica | 110,4 | 86,4 | 109,4 | 306,2 | 623 | 1179,6 |
Proizvodni kalendar prikazuje standardno radno vrijeme za mjesece, kvartale i 2014. u cjelini za 40-, 36- i 24-časovne radne sedmice, kao i broj radnih dana i slobodnih dana za petodnevnu sedmicu. radna sedmica sa dva slobodna dana.
Prema članu 112. Zakona o radu Ruske Federacije (u daljem tekstu: Zakon o radu Ruske Federacije) (sa izmjenama i dopunama Saveznog zakona od 23. aprila 2012. N 35-FZ) neradni praznici u Ruskoj Federaciji su:
Zakonom o radu Ruske Federacije propisano je da ako se slobodan dan poklopi sa neradnim praznikom, slobodan dan se prenosi na sljedeći radni dan nakon praznika. Izuzetak su vikendi koji se poklapaju sa neradnim praznicima u januaru. Izmjene unesene u čl. 112 Zakona o radu Ruske Federacije Savezni zakon od 23. aprila 2012. N 35-FZ predviđa da Vlada Ruske Federacije ima pravo da dva slobodna dana iz broja slobodnih dana koji se poklapaju sa neradnim januarskim praznicima premješta na druge dane u narednoj kalendarskoj godini.
U skladu sa petim dijelom čl. 112 Zakona o radu Ruske Federacije, u svrhu racionalnog korištenja vikenda i neradnih praznika od strane zaposlenih, Vlada Ruske Federacije može premjestiti vikende na druge dane. Istovremeno, procedura prenosa slobodnih dana je jasno regulisana. Utvrđeno je da regulatorni pravni akt Vlade Ruske Federacije o prijenosu slobodnih dana na druge dane u narednoj kalendarskoj godini podliježe zvaničnoj objavi najkasnije mjesec dana prije odgovarajućeg kalendarske godine. Donošenje normativno-pravnih akata o prenošenju slobodnih dana na druge dane u toku kalendarske godine dozvoljeno je pod uslovom zvaničnog objavljivanja ovih akata najkasnije dva mjeseca prije kalendarskog datuma utvrđenog slobodnog dana.
Uredba Vlade Ruske Federacije od 28. maja 2013. N 444 „O prenosu slobodnih dana u 2014. godini“ zbog poklapanja prazničnih neradnih dana 4. i 5. januara sa subotom i nedeljom, i 23. februara sa nedeljom , predviđa prijenos slobodnih dana sa subote 4. januara na petak 2. maja, nedjelju 5. januara na petak 13. juna i ponedjeljak 24. februara na ponedjeljak 3. novembra.
Dakle, uzimajući u obzir prenos praznika u 2014. god Novogodišnji praznici zaposleni će biti 8 dana - od 1. do 8. januara 2014. U maju 2014. godine, trajanje odmora zaposlenih vezanih za Praznik proljeća i rada biće 4 dana - od 1. do 4. maja, a periodi odmora vezani za proslavu Dana pobjede će trajati 3 dana - od 9. do 11. maja, a Dana narodnog jedinstva - 4 dana (od 1. do 4. novembra). U ovom slučaju, norma čl. 110 Zakona o radu Ruske Federacije, prema kojem trajanje sedmičnog neprekidnog odmora ne smije biti kraće od 42 sata.
Federalni zakon od 22. jula 2008. N 157-FZ Član 91. Zakona o radu Ruske Federacije dopunjen je trećim dijelom kako slijedi:
„Postupak za obračun norme radnog vremena za određene kalendarske periode (mjesec, tromjesečje, godina) u zavisnosti od utvrđenog trajanja radnog vremena sedmično utvrđuje savezni organ izvršne vlasti koji vrši poslove razvoja državne politike i zakonske regulative u polje rada."
Trenutno postoji procedura za izračunavanje standarda radnog vremena za određene kalendarske vremenske periode (mesec, kvartal, godina) u zavisnosti od utvrđenog trajanja radnog vremena nedeljno, odobrena naredbom Ministarstva zdravlja i socijalnog razvoja Rusije od avgusta 13, 2009. N 588n.
U skladu sa ovom procedurom, ova norma se obračunava prema predviđenom rasporedu petodnevne radne nedelje sa dva slobodna dana subotom i nedeljom, na osnovu trajanja dnevnog rada (smena), na primer, sa 40-časovnim radna sedmica - 8 sati, uz radnu sedmicu od 36 sati iznosiće 7,2 sata; sa 24-satnom radnom nedeljom - 4,8 sati.
Dužina radnog dana ili smjene koja neposredno prethodi neradnom prazniku smanjuje se za jedan sat. U 2014. godini takvi predpraznični radni dani su 7. mart, 30. april, 8. maj, 11. jun i 31. decembar. Trajanje rada u ponedeljak, 24. februara, takođe je skraćeno za jedan sat, jer se prema važećem Postupku u slučajevima kada se, u skladu sa uredbom Vlade Ruske Federacije, slobodan dan prebacuje na radni dan. , trajanje rada na ovaj dan (bivši slobodan dan) mora odgovarati trajanju radnog dana na koji je pomjeren slobodan dan (u ovom slučaju 3. novembar je bio predpraznični dan).
Standardno radno vrijeme izračunato prema navedenom redoslijedu primjenjuje se na sve režime rada i odmora.
Na primjer, u januaru 2014. godine, uz petodnevnu radnu sedmicu sa dva slobodna dana, bilo bi 17 radnih dana i 14 slobodnih dana.
Radno vrijeme ovog mjeseca će biti:
sa 40-satnom radnom nedeljom - 136 sati
(8 sati x 17 dana);
sa 36-satnom radnom nedeljom - 122,4 sata
(7,2 sata x 17 dana);
sa 24-satnom radnom nedeljom - 81,6 sati
(4,8 sati x 17 dana).
U 2014. godini, uz petodnevnu radnu sedmicu sa dva slobodna dana, biće 247 radnih dana, uključujući 6 radnih dana skraćenih za jedan sat kako je navedeno gore, te 118 vikenda i neradnih praznika.
Standardno radno vrijeme u 2014. godini će biti:
sa 40-satnom radnom nedeljom - 1.970 sati
(8 sati x 247 dana - 6 sati);
sa 36-satnom radnom nedeljom - 1.772,4 sata
(7,2 sata x 247 dana - 6 sati);
sa 24-satnom radnom nedeljom - 1.179,6 sati
(4,8 sati x 247 dana - 6 sati).
Kalendar proizvodnje za 2014. godinu i komentar na njega
razvio savjetnik 1. klase Ruske Federacije
Za 2014. godinu, procijenjeno standardno radno vrijeme utvrđeno je Uredbom Ministarstva rada i socijalne zaštite Republike Bjelorusije od 13. septembra 2013. br. 95 (u daljem tekstu Rezolucija br. 95), prema kojoj, uz puno standardno radno vrijeme (40 sati sedmično), predviđeno standardno radno vrijeme za 2014. godinu biće za 5-dnevnu radnu sedmicu sa slobodnim danima subotom i nedjeljom - 2.015 sati, za 6-dnevnu radnu sedmicu sa slobodnim danom Nedjelja - 2.017 sati.
Objavljenim kalendarom proizvodnje za 2014. godinu je predviđeno radno vrijeme za svaki mjesec u godini sa punim radnim vremenom od 40 sati sedmično (član 112. Zakona o radu) i sa skraćenim radnim vremenom od 35 sati sedmično utvrđenim za pojedine kategorije. radnika (čl. 113. i 114. TK), uzimajući u obzir vikende: subota i nedjelja za 5-dnevnu radnu sedmicu i nedjelju za 6-dnevnu radnu sedmicu.
Treba napomenuti da vjerski praznik Uskrs, prema dekretu broj 157, i po kalendaru pravoslavne vjeroispovijesti i po katoličkom kalendaru nije proglašen neradnim danom, a dan slavlja uvijek pada u nedjelju. Shodno tome, za zaposlene čije je radno vrijeme određeno rasporedom (smjenom) i radno vrijeme (smjena) pada u nedjelju (uskršnji praznik), plaćanje rada navedenog dana vrši se na uobičajen način, tj. radnim danom. Pri prijemu radnika u radni odnos za koje je, prema utvrđenom radnom vremenu, Uskrs neradan dan, naknada za rad na ovaj dan vrši se u skladu sa odredbama člana 146. Zakona o radu.
Prilikom utvrđivanja predviđenog standardnog radnog vremena uzeto je u obzir i da se trajanje rada radnog dana koji neposredno prethodi prazniku smanjuje za jedan sat. I sa 5-dnevnom i sa 6-dnevnom radnom nedeljom, 7. mart, 28. april, 30. april, 8. maj, 2. jul, 6. novembar, 24. decembar i 31. decembar su radni dani pre praznika.
Prema čl. 116 Zakona o radu trajanje radnog vremena za zaposlene na radni dan koji mu prethodi državni praznik ili praznika koji je navedenom Uredbom proglašen neradnim, smanjuje se za 1 sat. S obzirom da se 8. mart poklapa sa prvom subotom u mjesecu, broj praznika za 5-dnevnu radnu sedmicu iznosiće 8 dana, a za 6-dnevnu - 9 dana. S tim u vezi, predviđeno radno vrijeme za mart, maj, jul, novembar sa 5-dnevnom i 6-dnevnom radnom nedjeljom je takođe smanjeno za 1 sat, a u aprilu i decembru za 2 sata.
U 2014. godini, sa standardnim radnim vremenom od 40 sati sedmično, njegova prosječna mjesečna obračunska norma za 5-dnevnu radnu sedmicu iznosi 167,9 sati, za šestodnevnu radnu sedmicu 168,1 sati, a u posljednjih deset godina za 5-dnevnu radnu sedmicu. -dan i Za 6-dnevnu radnu sedmicu procijenjena norma iznosi 168,9 sati.
Za referencu: U 2014. Uskrs po kalendarima pravoslavne i katoličke konfesije je 20. april.
Proizvodni kalendar sadrži podatke o radnim danima, vikendima, neradnim praznicima, predprazničnim danima sa skraćenim radnim danom za jedan sat, kao i prenos praznika. Osim toga, sadrži standarde radnog vremena za 40, 36 i 24-časovne radne sedmice za svaki mjesec, kvartal, šest mjeseci i godinu.
Proizvodni kalendar se koristi u radu kadrovskog službenika, računovođe pri izradi rasporeda rada, obračunu plaća itd.
Proizvodni kalendar Rusije za 2014
Kalendar rada vam govori kako radimo i odmaramo se tokom cijele godine.
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
| 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
| 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
| 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
| 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
| 28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 | 4 |
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 | 4 |
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
| 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 |
| 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 |
| 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
| 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
| 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
| 30 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 30 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
| 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
| 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
| 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 |
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 |
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
| 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
| 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
| 29 | 30 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 29 | 30 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
| 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
| 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| pon | W | sri | čet | pet | Sat | Ned |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
| 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
| 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 |
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
Bilješka:
Vikendi i državni praznici su označeni crvenom bojom.
Narandžasta naznačeni su predpraznični dani (sa skraćenim radnim danom za jedan sat)
Standardi radnog vremena
| Januar | februar | mart | 1. kvartal | april | maja | juna | 2. kvartal | 1. polovina godine | |
| Broj dana | |||||||||
| Kalendarski dani | 31 | 28 | 31 | 90 | 30 | 31 | 30 | 91 | 181 |
| Radni dani | 17 | 20 | 20 | 57 | 22 | 19 | 19 | 60 | 117 |
| Vikendima i praznici | 14 | 8 | 11 | 33 | 8 | 12 | 11 | 31 | 64 |
| 40 sati radna sedmica | 136 | 159 | 159 | 454 | 175 | 151 | 151 | 477 | 931 |
| 36 sati radna sedmica | 122,4 | 143 | 143 | 408,4 | 157,4 | 135,8 | 135,8 | 429 | 837,4 |
| 24 sata radna sedmica | 81,6 | 95 | 95 | 271,6 | 104,6 | 90,2 | 90,2 | 285 | 556,6 |
| jula | avgust | septembra | 3. kvartal | oktobar | novembar | decembar | 4. kvartal | 2. polovina godine | Godina | |
| Broj dana | ||||||||||
| Kalendarski dani | 31 | 31 | 30 | 92 | 31 | 30 | 31 | 92 | 184 | 365 |
| Radni dani | 23 | 21 | 22 | 66 | 23 | 18 | 23 | 64 | 130 | 247 |
| Vikendima i praznici | 8 | 10 | 8 | 26 | 8 | 12 | 8 | 28 | 54 | 118 |
| Radno vrijeme (broj sati) | ||||||||||
| 40 sati radna sedmica | 184 | 168 | 176 | 528 | 184 | 144 | 183 | 511 | 1039 | 1970 |
| 36 sati radna sedmica | 165,6 | 151,2 | 158,4 | 475,2 | 165,6 | 129,6 | 164,6 | 459,8 | 935 | 1772,4 |
| 24 sata radna sedmica | 110,4 | 100,8 | 105,6 | 316,8 | 110,4 | 86,4 | 109,4 | 306,2 | 623 | 1179,6 |
Prema proizvodnom kalendaru Ruske Federacije za 2014. godinu, zemlja ima 247 radnih dana (uključujući 6 koji prethode praznicima) i 118 vikenda i praznika.
Standardi radnog vremena u 2014. godini su:
- sa 40-satnom radnom nedeljom: 1970 sati (247 * 8 - 6, gde je 247 broj radnih dana u godini, 8 dužina radnog dana, 6 broj radnih sati smanjen zbog pre- praznici);
- sa 36-satnom radnom nedeljom: 1772,4 sata (247 * 7,2 - 6);
- sa 24-satnom radnom nedeljom: 1179,6 sati (247 * 4,8 - 6).
Neradni praznici 2014. godine u Rusiji
- 1-6. januar i 8. januar - novogodišnji praznici;
- 7. januar - Božić;
- 23. februar - Dan branioca otadžbine;
- 8. mart - Međunarodni dan žena;
- 1. maj - Praznik proljeća i rada;
- 9. maj - Dan pobjede;
- 12. jun - Dan Rusije;
- 4. novembar je Dan narodnog jedinstva.
Prema Zakonu o radu Ruske Federacije, u slučaju slučajnosti odmor Uz slobodan dan, slobodan dan se prenosi na naredni radni dan nakon praznika. Vlada Ruske Federacije ima pravo da unosi izmjene u kalendar proizvodnje, neradne praznike i vikende prebacuje na druge dane radi racionalizacije radnog vremena.
Dakle, u skladu sa Uredbom Vlade Ruske Federacije „O prenosu vikenda u 2014. godini“ od 28. maja 2013. br. 444, prenose se sledeći slobodni dani:
- od subote 4. januara 2014. do petka 2. maja 2014. godine;
- od nedjelje 5. januara 2014. do petka 13. juna 2014. godine;
- od ponedeljka 24. februara do ponedeljka 3. novembra 2014
Tako će, uzimajući u obzir prenos slobodnih dana, u januaru 2014. godine radnici odmarati 8 dana: od 1. do 8., u maju - 7 dana: od 1. do 4. i od 9. do 11. dana, u Novembar - 4 dana: od 1. do 4.
IN kalendar proizvodnje za 2014 predstavlja najvažnije informacije za kadrove o radnim danima i praznicima, kao i predprazničnim danima skraćenim za jedan sat u 2014. godini. Naš proizvodni kalendar će vam reći koliko će trajati novogodišnji praznici kako su odloženi majski praznici. Kalendar će također pomoći HR menadžeru da prati radno vrijeme zahvaljujući praktičnim tabelama sa statističkim podacima za mjesece, kvartale i cijelu 2014. godinu. Kalendar proizvodnje za 2014. pripremili su stručnjaci iz HR magazina. Podaci u proizvodnom kalendaru redovno se ažuriraju u skladu sa promjenama radnog zakonodavstva.
U slučaju kada Vlada Ruske Federacije prebacuje slobodan dan na radni dan, njegovo trajanje mora odgovarati trajanju dana na koji je slobodan dan prebačen (stav 6. stav 1. Postupka za izračunavanje norme radno vrijeme za određene kalendarske vremenske periode (mjesec, kvartal, godina) u zavisnosti od utvrđenog trajanja radnog vremena sedmično, odobrenog naredbom Ministarstva zdravlja i socijalnog razvoja Rusije od 13. avgusta 2009. br. 588n). Tako će Rusi 24. februara raditi onoliko koliko bi trebalo da imaju 3. novembra, odnosno jedan sat manje.