Succesul oricărei sărbători, sărbători și oricărei sărbători depinde direct de lider. Care ar trebui să fie liderul? Cum ar trebui să trateze oaspeții? Ce ar trebui să poată face o persoană care a preluat o slujbă atât de dificilă pentru mulți? Vom vorbi despre asta acum. Dacă vrei să începi să înveți profesie de toastmaster, trebuie să cunoașteți câteva reguli.

Deci prima regulă. Înainte de orice sărbătoare, tu, ca toastmaster, trebuie să colectezi informații despre oaspeți. Cine sunt acești oameni care vor participa la sărbătoare. Ar fi de dorit să le cunoaștem punctele forte și punctele slabe, precum și relația dintre ei, dar și cu autoritățile. Dar aceste cunoștințe ar trebui folosite numai în scopuri pașnice, astfel încât în ​​niciun caz nu face rău altora, în caz contrar, dacă unul dintre oaspeți este jignit de toastmaster, atunci acest lucru va afecta pe toată lumea, iar vacanța va fi stricata. Deci fii atent la asta.

A doua regulă afirmă că sub nicio formă nu te poți bate de râs de oaspeți . Lasă aceste batjocuri ale tale pentru altă ocazie. În special, este imposibil să alegi o singură persoană care să discute despre asta. calitati personale. Creșterea stării de spirit a oaspeților făcând joc de cineva - știi aceasta este o metodă proastă. Toată bucuria sărbătorii se va transforma într-un eveniment pentru bârfe. Un astfel de toastmaster nu ar trebui să fie permis.

A treia regulă. Este necesar să ajutați oaspeții să se relaxeze, dar să nu-i deranjați în niciun fel. Acesta este toastmaster la festival acesta nu este solistul concertului, ci dirijorul acestuia. Este insesizabil pentru cei prezenți la sărbătoare, îi ajută să găsească cheile comunicării. La urma urmei, amintiți-vă, când există un număr mare de oameni în vacanță, este foarte dificil să găsiți subiecte comune pentru conversație între ei. Acest lucru duce la faptul că oaspeții încep să se unească în grupuri mici, să-și găsească propriile subiecte de conversație, iar întreaga esență a sărbătorii se pierde din aceasta. Așa că gazda trebuie să fie capabilă să-i unească pe toți și să direcționeze toate gândurile oaspeților în aceeași direcție.

Mai întâi, spuneți ceva invitaților interesanta poveste, ceva amuzant despre tine . Și după aceea, unul dintre invitați va dori cu siguranță să spună ceva interesant despre ei înșiși. Și așa mai departe. Sarcina ta va fi doar să controlezi puțin povestitorii, să-i îndrepți în direcția corectă, dacă dintr-o dată oaspetele este atât de purtat de amintirile lui și să încerci să dai cuvântul tuturor oaspeților, și nu doar unuia sau doi glumeți.

A patra regulă. Nu fi zgârcit cu laudele. Pentru fiecare oaspete care decide să-și spună povestea, găsiți cuvinte plăcute, evidentiaza-l, incurajeaza-l cu ceva (da, macar da-i o bomboana). Crede-mă, persoana care a fost lăudată, bătută pe cap sau evidențiată în compania celor prezenți nu numai că nu va strica starea de spirit, ci, dimpotrivă, va dori să zâmbește mai mult și distrează-te mai mult. Să nu credeți că doar copiii trebuie lăudați, au nevoie și adulții, pentru că fiecare adult „trăiește Copil mic". secret arma lui toastmaster este cuvânt bun , aplauze, mici suveniruri, iar oaspeții vor avea doar amintiri bune, plăcute din vacanță.

Și a cincea regulă. Nu trebuie să intrați în panică dacă simțiți că vacanța nu merge așa cum ar trebui. Se întâmplă ca, în ciuda toată perseverența prezentatorului, invitații să nu se poată mișca, să se relaxeze. Tamade în niciun caz nu trebuie sa renunti, și continuă să „legănești” vacanța. Tot ce ai nevoie este o schimbare de tactică. Gândește-te la ce nu merge bine. Poate acorzi prea multă atenție ție, umorului tău, iar oaspeții au început să se simtă inutil la vacanță? În acest caz, dați cuvântul cuiva dintre cei prezenți. Sau te pregătești de foarte mult timp pentru o competiție, astfel încât invitații te-au așteptat și s-a pierdut atenția. De aceea fii foarte sensibil cu oaspeții, urmăriți „patru ochi” pentru starea de spirit a invitaților și comportamentul lor.

De asemenea, amintiți-vă că fiecare echipă ar trebui să aibă propriile glume relevante. De exemplu, într-o echipă de profesori, această profesie nu trebuie luată în râs sau, dacă unii șefi sunt prezenți la vacanță, nu merită să spui glume despre subalterni buni și un șef răutăcios, deși uneori acest lucru poate fi util. Fii atent și la cadourile pe care le oferi oaspeților. Ar trebui să fie amuzant și inofensiv. Este mai bine dacă aceste cadouri sunt oferite cu niște cuvinte jucăușe de despărțire. Fii sigur - oaspeții vor zâmbi doar din asta.

Foarte pozitiv starea de spirit a invitaților este influențată de felicitări în versuri – atât de simple, sincere și fără pretenții... Sau invers – puternice, pretențioase, profunde – totul depinde de public, de oaspeții sărbătorii. Prin urmare, extinde-ți arsenalul de diverse feluri de felicitări poetice în avans.

Desigur, nu uita de muzica. Ea înseamnă foarte mult pentru sărbătoare. Niciun oaspete nu va rămâne indiferent la muzica groovy și veselă. Același lucru se poate spune despre dans. Fii inteligent la timp sugerează o pauză de dans invitați, iar aceasta va fi o garanție excelentă pentru distracția viitoare. Și, de asemenea, crede în puterea ta, în farmecul tău și cu siguranță vei fermeca oaspeții, și sărbătoarea va merge cu bubuitură!

O nuntă sau o aniversare este o mare sărbătoare, la care participă de obicei mulți invitați. Sărbătorile sunt întotdeauna distractive și interesante. Dar pentru ca evenimentul să reușească și să fie amintit, iar invitații să nu se transforme într-un grup de bărcoși incontrolați, este nevoie de un lider de eveniment. Avem nevoie de cineva care să controleze întregul proces de distracție, succesiunea de felicitări și numărul de utilizări.

Tamada - căpitanul navei bunei dispoziții

Cu siguranță, toastmaster-ul trebuie să fie prezent la sărbătoare, indiferent de ce este dedicată. Pentru ca evenimentul să se desfășoare la un nivel înalt, nu sunt suficiente o cămașă frumoasă și o voce tare. Liderul ar trebui să fie capabil să poarte un sentiment pozitiv și momentan de fericire. Improvizația în prestația sa este foarte importantă pe toată durata vacanței, dar totuși programul principal trebuie scris cu siguranță în avans. Acesta este scenariul serii festive.

Ce ar trebui să știe toastmasterul

Adunând informațiile necesare, toastmasterul trebuie să facă o listă cu potențialii oaspeți. În „tabăra” rudelor sau prietenilor cunoscători, ar trebui să aibă o persoană care să ajute la colectarea informațiilor necesare, să „obțină” fotografiile și lucrurile necesare eroului ocaziei, să le spună oamenilor activi pe care să se poată baza în timpul vacanței. . Diferiți oameni cu personaje diferite tratează acest tip de divertisment în moduri diferite. Prin urmare, chiar și un scenariu pregătit în prealabil va trebui ajustat, ținând cont de tema evenimentului și de „setul” așteptat de invitați. Va fi necesar să aflăm vârsta aproximativă a fiecăruia dintre sărbători, să lămurim care dintre ei nu va veni singur și, dacă este posibil, să le aflăm ocupația, hobby-urile, hobby-urile. Cunoscând aceste informații, va fi mai ușor să alegeți cel mai potrivit program competitiv. Când toate punctele interesante sunt luate în considerare, iar scenariul este gata, trebuie să vă gândiți la începutul vacanței. Pentru toastmaster, este important cine va saluta oaspeții. Dacă evenimentul are loc într-o cafenea sau restaurant, această acțiune poate fi încredințată personalului care servește mesele, sau însuși toastmasterul își poate asuma această onorabilă îndatorire. A doua opțiune este deosebit de convenabilă în timpul petrecerilor de nuntă - pahare de vin, o pâine, o plecăciune în fața părinților, asezonate cu comentarii ale unei gazde pline de tact și veselă, vor anunța oaspeților începutul unui eveniment semnificativ și minunat. Când se întâlnește cu oaspeții, toastmasterul va putea să-i așeze imediat pe oaspeți, astfel încât să fie confortabil și convenabil să petreacă seara. Tinerii participă de obicei mai activ la competiții, așa că ar fi mai corect ca tinerii să fie așezați mai aproape de margine. După ce și-a ales un loc care îi permite să fie la vedere, gazda poate începe vacanța mult așteptată.

Începe vacanța

Toastmasterul trebuie să se prezinte, să anunțe oaspeților că astăzi este numit „căpitanul navei bunei dispoziții”, pe care toți cei prezenți vor naviga în oceanul festiv. În continuare, va trebui să „trezească” oaspeții, să îi pregătească pentru un val vesel, festiv. Pentru a atrage atenția publicului zgomotos, va trebui să întrebați cu voce tare, practic să strigați câteva întrebări la care fiecare dintre cei prezenți poate răspunde. Deci toți vor deveni temporar erudici, ceea ce îi va amuza incredibil. Uneori poate fi dificil să lucrezi din cauza faptului că oaspeții se unesc în grupuri și își șoptesc problemele stringente. În forfotă, în timpul conversației, ei nu observă imediat că o persoană lucrează în apropiere și încearcă doar pentru ei. Acest lucru nu ar trebui să deruteze un toastmaster profesionist. Nu fii timid și vorbește doar pentru oaspeții ascultători. Este necesar să cerem din nou atenția tuturor cu mai multă insistență și să informați că va fi acordat timp pentru comunicarea gratuită. Atrăgând atenția asupra ta, nu poți fi nepoliticos, strict și categoric, dar nici nu poți fi nesigur. Cu cât umorul este adus în ajutor, cu atât va fi mai ușor să faci față situațiilor dificile.

După introducere și salut, trebuie să le reamintești oaspeților de ce sunt aici. Merită pronunțat toast scurt fără a întârzia acest moment obligatoriu. După primele cuvinte solemne, este indicat să lăsați oaspeții să se simtă confortabil, să cunoască și să discute cu cei care s-au dovedit a fi în urmă. masa festiva Alături. Această scurtă pauză îl va ajuta pe toastmaster să lucreze mai departe în condiții mai confortabile. Inginerul de sunet trebuie să fie în permanență în alertă, pentru că starea de spirit a oaspeților este creată nu numai de intonații de voce vesele, ci și de muzică potrivită. Ar trebui să însoțească întreaga seară festivă pe fundal. În timpul pauzelor, este mai bine să porniți o melodie ușoară care nu necesită dans. La urma urmei, dacă oaspeții încep seara prea activ, atunci se va încheia foarte repede, deoarece nu va mai rămâne putere pentru o sărbătoare lungă. Zece minute mai târziu, alocate primei cunoștințe, trebuie să întoarceți atenția publicului.

În a doua etapă, puteți vorbi puțin despre tradiția felicitării cu poezii și Cuvinte frumoase a da util şi Cadouri originale. Deci, va fi posibil să transmiteți fără probleme rudelor și prietenilor. În niciun caz nu trebuie să insistați să oferiți cadouri, deoarece situațiile sunt diferite. O frază rostită fără succes sau o propunere prematură se poate dovedi a fi o „muscă în unguent” într-un butoi dulce și festiv. Dacă în vacanță sunt mai mult de douăzeci de oaspeți și cel puțin jumătate dintre ei doresc să spună felicitări cu voce tare, atunci este mai bine să faceți acest lucru în mai multe etape. Abia atunci oaspeții nu se vor plictisi și vor putea prinde intonația cu care vorbește fiecare felicitator. După partea solemnă, trebuie să mai luați o pauză, continuând să țineți sub control atmosfera serii. Toastmasterul are nevoie de acest timp pentru a pregăti recuzită și premii pentru program competitiv, îmbracă participanții, distribuie pe cei care doresc. În timpul unei pauze, toastmaster-ul poate, fără a atrage atenția, să ridice oamenii potriviți de la masă, astfel încât să aibă timp să se pregătească. Competițiile nu numai că înveselesc, eliberează, dar îi ajută și pe oaspeții leneși să „retragă” pe ringul de dans. Așadar, concursurile și glumele curg lin într-o discotecă plină de veselie pentru cei veseli. Prin urmare, atunci când programul se termină, competițiile ar trebui să fie mai active și mai mobile. În timpul dansurilor, toastmasterul nu mai are nevoie să atragă atenția asupra lui, trebuie doar să înveselești dansatorii pasivi din când în când. Deși, uneori există astfel de oaspeți cărora le este mult mai greu să se așeze la masă decât să ridice de pe scaun și să trimită la dans. În această etapă, liderul se poate relaxa. Sărbătoarea s-a încheiat, poți lăsa nava bunei dispoziții să navigheze în voie.

Tehnologia instruirii: teorie și practică Vopel Klaus

4. CE TREBUIE SĂ ȘTIE UN LIDER?

4. CE TREBUIE SĂ ȘTIE UN LIDER?

Tema acestui capitol este principalele acțiuni ale facilitatorului în procesul de pregătire pentru munca grupului și în timpul conducerii acestuia. Liderul trebuie să înțeleagă că poate lucra atât pentru grup în ansamblu, cât și pentru membrii săi individuali. Și această activitate este adesea diferită.

Uneori, voi indica ce jocuri interactive vă permit să rezolvați mai eficient anumite probleme. Este foarte important ca facilitatorul să fie întotdeauna ghidat de cererea unui anumit grup și să nu urmeze ideea naivă: „Cunosc unele joc interactiv Să vedem la ce se poate aplica.

Acest text este o piesă introductivă. Din cartea Training Technology: Theory and Practice autor Fopel Klaus

3.2. UN LEADER EFICIENT Această secțiune se va concentra pe cunoștințele, atitudinile și abilitățile care caracterizează un lider eficient Cunoștințe Fiecare lider trebuie să aibă anumite cunoștințe pentru a fi util atât întregului grup, cât și participanților individuali. În opinia mea,

Din cartea Psihologia personalității autor Guseva Tamara Ivanovna

54. Interesul ca motiv principal al activității sociale Definind interesul ca atitudine activă, selectivă a unei persoane față de un anumit obiect al realității, îl considerăm ca o formare personală complexă inerentă unei persoane.Justificarea interesului ca

Din carte 50 de exerciții pentru a învăța limbajul semnelor autor Daniels Patrick

Exercițiul 28 Maestru sau urmaș? În relațiile umane, uneori există un loc pentru putere și influență. Cum preferați să vă poziționați: preferați să gestionați sau să fiți conduși? Verificați afirmațiile care se aplică cel mai bine pentru dvs. Total? Total? Analiză

Din cartea Destinul tău autor Kaplan Robert Stephen

Nu trebuie să fii capabil să faci totul După cum spun, nu trebuie să fii capabil să faci totul.Am lucrat cu un număr mare de oameni care au doar unul sau două puncte tari și o serie de slăbiciuni în termeni de munca pe care o fac. Acest lucru nu înseamnă deloc că trebuie neapărat să schimbe sfera.

Din cartea Seventeen Moments of Success: Leadership Strategies autor Kozlov Nikolai Ivanovici

Liderul trebuie să fie la vedere și trebuie să aibă succes Pentru a obține puncte, liderul trebuie să fie la vedere, ceea ce tradus în limbaj practic înseamnă: „Trebuie să fii văzut, trebuie să fii auzit, prezența ta trebuie simțită.” Ai venit la petrecere - locul tău este pentru masa ar trebui să fie

Din cartea Paradox of Passion - ea îl iubește, dar el nu de Delis Dean K

Din cartea Educație cu mintea. 12 strategii revoluționare pentru dezvoltarea completă a creierului copilului dumneavoastră autor Siegel Daniel J.

Pregătirea pentru sentimentul „Noi”: Oferiți copilului experiențe de legături Pe lângă faptul că le oferim copiilor un exemplu de relații bune, trebuie să-i pregătim să se conecteze cu ceilalți, astfel încât să poată deveni parte a organismului „Noi”. La urma urmei, faptul că noastre

Din cartea Cum să aduci în pat fata visurilor tale. autor Maddison Gregory

Capitolul 2. CE TREBUIE SĂ POȚI FACE CUM SĂ FAȚI BLAND ȘI PRIETENOS Când eram la facultate, am ieșit din piele ca să iau o întâlnire, să mă dracu în dreapta și în stânga. În acele zile, cunoșteam un tip care era ÎNTOTDEAUNA înconjurat de femei superbe. A fost

Din cartea 50 de moduri de a face cunoștință și placere autorul Wolf Sherin

Mi-ar plăcea să pot - Să merg la un străin la o petrecere și să mă prezint lui.

Din cartea Scrisori de exemplu în inconștient (colecție) autorul Lacan Jacques

Din cartea Persuasiunea [Vorbirea încrezătoare în orice situație] de Tracey Brian

Din cartea Cum să ridici stima de sine și să devii încrezător în sine. Teste și reguli autor

Chestionarul #22 Conducător sau urmăritor? Cheia I. „LEADER” Ai un caracter imperios. Ești un lider înnăscut și probabil te simți foarte dureros când încearcă să-ți spună ce să faci și cum să faci asta. Poți avea mare succes în a-i conduce pe alții.II. "FLUGER"

Din cartea Cum să crești stima de sine și să reușești autor Tarasov Evgheni Alexandrovici

Testul numărul 22. Lider sau urmaș?

Din cartea Still Here. Acceptarea schimbării, îmbătrânirea și moartea autorul Dass Ram

Din cartea Cea mai importantă carte pentru părinți (compilație) autor Gippenreiter Iulia Borisovna

Un adult - să cunoască și să poată Ce poate oferi un adult unui copil în creștere? Ce ar trebui să urmeze pentru ca procesul de educație și dezvoltare să aibă succes? Am discutat deja câteva răspunsuri, bazate pe observații ale vieții copiilor și cunoștințe psihologice. Să ne întoarcem la

Din cartea Cheia subconștientului. Trei cuvinte magice - secretul secretelor de Anderson Youell

Calea care duce la Dumnezeu Omul este un spirit pur, purtând esența divină și manifestarea Infinitului. Și fiind așa, omul este perfect, dar limitat de timp. Întruparea noastră fizică nu este eternă, existența noastră pământească este o chestiune trecătoare. Uman

Înainte de evenimentul captivant, ai avut timp: ai rezervat un restaurant, ai gândit meniul, ai comandat vin bun, a chemat florarii și animatorii care au decorat camera baloane, flori și ghirlande. Rămâne să faci un lucru mic - să găsești o persoană care să conducă vacanța și să o facă astfel încât sărbătoarea să fie amintită mult timp.

Gazdă (tamada) - principalul manager al sărbătorii.
Acesta este un cuvânt georgian, așa este numit în Georgia o persoană care pronunță toast și conduce o sărbătoare.
Cea mai înțeleaptă și respectată persoană din sat este invitată la acest rol în Georgia.
Ce calități ar trebui să aibă un bun toastmaster?
Și cum să faci alegerea corectă?

Ce ar trebui să poată face toastmaster-ul?

Vino cu program de divertisment pe care oaspeții le vor iubi. Toată lumea știe că pentru asta se creează o vacanță, astfel încât oamenii să se distreze și să se bucure. Cu toate acestea, adesea se întâmplă exact invers - oaspeții sunt acri și plictisiți, iar organizatorii sunt supărați. Un toastmaster profesionist ar trebui să organizeze o sărbătoare în așa fel încât zâmbetul să nu părăsească fețele oaspeților.
Să spun toasturi care vor fi pline de spirit, nebanal și vor fi amintite de oaspeți și de tineri căsătoriți. Nu ar trebui să ai senzația că toastmaster la toate nunțile spune același lucru. La urma urmei, aceasta este vacanța ta, ziua pe care ai așteptat-o ​​de atâta timp, nu ți-ar plăcea să auzi timbre oficiale, iar arta toastmasterului constă tocmai în a face ca fiecare cuvânt al lui să trezească un răspuns sincer din partea ta.
Tamada ar trebui să fie un psiholog bunși captează cu sensibilitate starea de spirit a publicului. În caz contrar, pur și simplu nu va putea să-i aprindă pe toată lumea, să se înveselească și să mențină o dispoziție bună până la sfârșitul vacanței.
Și cel mai important, toastmaster-ul trebuie să fie un actor bun. Un bun toastmaster știe să cânte, să danseze, să se îmbrace, este neobosit în invenții, vine cu ușurință cu concursuri, jocuri, toasturi, își amintește mii de glume. Cu o astfel de persoană, pur și simplu nu poate fi plictisitor. Este fermecător, sociabil, vesel și își face plăcere sinceră în munca sa.

Întâlnire tete-a-tete

Alegerea toastmasterului trebuie luată în serios. În caz contrar, există riscul ca o gazdă proastă să vă strice toată vacanța. Dar numai lucrurile bune trebuie amintite pentru tine și invitații tăi! Prin urmare, pentru început, asigurați-vă că găsiți timp pentru o întâlnire personală cu toastmaster. Chiar dacă ți-a fost recomandat de prieteni apropiați, totuși nu te grăbi, verifică recomandarea, pentru că fiecare are cereri și idei diferite despre ce este o vacanță cu adevărat bună.
Atentie la prima impresie, este foarte importanta. Dacă nu-ți place o persoană în exterior, atunci chiar dacă este un as în domeniul său, ți se va părea că nu este atât de bun încât ai putea găsi mai bine, iar opinia ta cu privire la problema alegerii este decisivă. Tamada este gardianul sărbătorii. Aruncă o privire mai atentă, îți inspiră încredere, simpatie? Dacă da, treceți la pasul următor.
Toastmaster-ul ar trebui să vă arate videoclipuri din mai multe sărbători, astfel încât să puteți vedea clar că este într-adevăr un maestru al meșteșugului său. Explicați toastmasterului ce doriți de la el. Sau, dacă nu ai o idee, lasă-l să creeze una pentru tine. Este important să ajungem la o înțelegere cu privire la această problemă. Un toastmaster experimentat te va înțelege perfect. Acordați o atenție deosebită scenariului nunții. La urma urmei, aceasta este vacanța ta, iar toastmaster-ul ar trebui să lucreze așa cum vrei tu, și nu așa cum este convenabil pentru el. Nu ar trebui să vă bazați în avans pe experiența și asigurările toastmaster-ului că el însuși știe ce să facă. Dacă pur și simplu nu este capabil să creeze și să implementeze un concept unic al sărbătorii doar pentru tine, atunci apare o întrebare legitimă - de ce ai nevoie de un astfel de toastmaster?
Dacă vă place toastmaster, adresați-i o serie de întrebări:
cât timp lucrează toastmaster-ul (până la ultimul oaspete sau are program limitat de lucru)
este posibil să plătiți suplimentar pentru fiecare oră suplimentară de muncă (acest lucru este necesar dacă intenționați să mergeți la nuntă până târziu)
ce concursuri (cel putin 3-4 concursuri) sunt incluse in scenariul nuntii
cum intenționează toastmasterul să-i distreze pe copii (dacă există)
afla scenariul aproximativ al serii nuntii
toastmaster lucrează în tandem cu muzicieni live, DJ și cât va costa în plus
Cu cât timp înainte de nuntă ar trebui să plasez o comandă?
cât este avansul etc.
Dacă ai fost mulțumit de întâlnirea cu o potențială gazdă și deja îți imaginezi cum va avea loc nunta ta, nu ezita. Lăsați un avans, negociați detaliile scenariului și alegeți muzica pentru primul dans. Amintiți-vă, gazdele bune sunt preluate rapid, mai ales în timpul sezonului de nunți.

Cât costă un toastmaster?

În medie, prețurile pentru serviciile Toastmaster variază de la 150-200 la 350-450 USD. pe seară, în funcție de calificările prezentatorului. Tamada poate costa mai mult. Dacă vrei ca vacanța ta să fie condusă de o persoană celebră, atunci fii pregătit pentru faptul că onorariul ei va fi de câteva mii sau chiar zeci de mii de dolari. Dacă vă puteți permite o asemenea plăcere, contactați o agenție specială unde veți fi ajutat să faceți o alegere.
Problema prețului este direct legată de problema calității. Desigur, onorariile toastmasterului pot crește în funcție de statutul său de vedetă, dar este evident că serviciile unui bun toastmaster nu pot costa mai puțin decât suma indicată. Prin urmare, dacă nu poți invita un prezentator bun, poate fi mai bine să te descurci fără el. Cel puțin nu vei avea senzația că altcineva ți-a stricat vacanța și chiar a luat o taxă de la tine.

S-ar părea că ar putea fi mai ușor decât să ținem nunți: atmosfera este veselă și ușoară în mod implicit, nu mai rămâne decât să anunțe ordinea concursurilor și a numerelor la timp, să povestești anecdote haioase și să alternezi toasturi. Dar așa pare doar la prima vedere. De fapt, un prezentator profesionist trebuie să aibă anumite abilități. Să ne dăm seama care dintre ele.

- Responsabilitate.

Aceasta este cu siguranță o calitate importantă. O nunta pentru o gazda este in primul rand un eveniment responsabil, unde nu e loc de neglijență. Pe lângă responsabilitate și punctualitate, gazda nunții trebuie să-și iubească cu adevărat meseria. La urma urmei, dacă o persoană lucrează, punându-și tot sufletul în chestiune, vacanța va fi absolut magnifică.

- Elocvența.

Desigur, liderul trebuie să poată vorbi. Discursul lui ar trebui să fie frumos, dar în același timp simplu și ușor de înțeles pentru toată lumea, astfel încât oaspeții să nu fie nevoiți să-și bată mintea peste instrucțiuni pentru competiții sau să se încordeze, ascultând toasturi complicate.

- Absența defectelor de vorbire.

Gazda nunții nu ar trebui să aibă defecte de vorbire. Acest lucru este inacceptabil, deoarece distruge imediat atmosfera plăcută a vacanței, aducând distracție nepotrivită și chiar iritare în unele momente. Vocea liderului ar trebui să fie plăcută urechii.

- Curățenie.

Aspect gazda nuntii trebuie sa fie impecabila. Ar trebui să arate bine îngrijit și să facă o impresie bună, pentru că va fi la vedere toată seara.

- Foto și cinematograf.

Pe lângă costum și aspect, prezentatorul trebuie să aibă cunoștințe despre cum să lucreze la cameră. La urma urmei, el va rămâne pe un număr mare de videoclipuri și fotografii. Și mișcări, expresii faciale și un zâmbet - totul ar trebui să radieze încredere, bucurie și succes.

- Abordare individuală.

Aceasta este o caracteristică a profesioniștilor. Fiecare client ar trebui să aibă propria abordare. Gazda trebuie să fie capabilă să asculte și să pună în aplicare toate dorințele tinerilor căsătoriți, pentru a face sărbătoarea lor de neuitat.

- Experienţă.

Un bun prezentator de nuntă în așchiere, desigur, ar trebui să aibă mai multe scenarii bine stabilite care pot fi combinate între ele dacă este necesar. Mai mult, fiecare scenariu ar trebui să conțină surprize (bineînțeles, potrivite), despre care nici măcar proaspeții căsătoriți nu vor ști. Combinația dintre experiență, impresionant și încredere cu capacitatea de a surprinde este cea mai bună pentru un profesionist.

- Capacitate de a improviza.

În timpul oricărui eveniment se întâmplă tot felul de situații și incidente neprevăzute. Totodată, nunta, spre deosebire de spectacol, nu mai poate fi reluată. Prin urmare, capacitatea liderului de a improviza este incredibil de importantă. Trebuie să fie capabil să iasă rapid și cu umor din orice situație delicată, într-un mod original pentru a finaliza o competiție eșuată.

- Artistică.

Un prezentator bun trebuie să demonstreze capacitatea de a cânta frumos și de a reprezenta publicul, demonstrând abilități pop-vocale și artistice. Un bun organizator va selecta cu pricepere o echipă care va satisface gusturile tuturor invitaților, o muzică care creează o stare de spirit potrivită, poate alcătui un întreg program de concert.

- Carisma.

Gazda nunții este în esență același actor cu talent și strălucire a carismei. Această persoană, care nu este familiară cu niciunul dintre oaspeți, trebuie să aibă capacitatea de a-și găsi cheia pentru inima fiecărui oaspeți.

În concluzie, aș dori să spun că, până la urmă, principalul lucru pe care ar trebui să-l aibă o gazdă de nuntă este capacitatea de a crea o atmosferă plăcută de vacanță. În general, o gazdă de nuntă profesionistă ar trebui să fie ca un cercetător cuceritor - curios, neobosit, muncitor și talentat, își iubește cu adevărat meseria și merge mereu înainte.

Text: Ekaterina Ershova

Foto: gpc.io.ua, urbanjunglefunpark.com