Ганц бие ээж ямар тэтгэмж авдаг вэ? Төрсний төрлөөр үзүүлэх тусламжийг бүртгэх. Ганцаардлын ашиг тус

Ганц бие ээж - бидний үед энэ хэллэг урьд өмнө нь буруутгахаа больсон. Дүрмээр бол аавууд хангалтгүй байдаг бүрэн бус гэр бүлүүд улам бүр олддог. Түүгээр ч зогсохгүй өрх толгойлсон эхчүүдийн дунд амжилттай, гэхдээ маш ганцаардмал эмэгтэйчүүд олон байдаг. ОХУ-ын хууль тогтоомж нь тэдэнд хэд хэдэн тэтгэмж, татаас, төлбөрийг олгодог. Гэсэн хэдий ч бүрэн бус гэр бүл бүр төрийн дэмжлэгт найдаж чадахгүй.

Нийгмийн эсрэг хууль

Хэрэв нийгэмд ганц бие эх нь хүүхэд (эсвэл хэд хэдэн хүүхэд) ганцаараа өсгөдөг эмэгтэй гэж тооцогддог бол хууль тогтоогчид энэ талаар өөрийн гэсэн байр суурьтай байдаг. Тиймээс, дагуу одоогийн хууль тогтоомж, өрх толгойлсон эх гэдэг нь гэрлэлтээ цуцлуулснаас хойш 300 хоногийн дараа хүүхэд төрүүлсэн, хэрэв хүүхдийн эцэг нь хэн болох нь зөв тогтоогдоогүй бол (сайн дураараа буюу шүүхийн дэг журам). Хэрэв хүүхэд гэр бүлд төрсөн, эсхүл гэрлэлт цуцлагдсанаас хойш 300 хоног өнгөрөөгүй боловч хуучин эхнэр, нөхөр нь эцгийн талаар маргаан үүсгэсэн бөгөөд эрэгтэй нь эцэг биш болохыг нотолсон шүүхийн шийдвэр гарсан бол энэ тохиолдолд эмэгтэй. өрх толгойлсон эх гэж тооцогддог.

Энэ статусыг гэрлээгүй, хүүхэд үрчилж аваагүй эмэгтэй бас авдаг. Бусад тохиолдолд "ганц бие эх" -ийн эрх зүйн статусыг эмэгтэй хүнд оногдуулдаггүй бөгөөд энэ нь тэтгэмж, төлбөрийг эдлэхгүй гэсэн үг юм. Хачирхалтай нь, бэлэвсэн эхнэрийг ганц бие эх гэж тооцдоггүй, гэхдээ энэ тохиолдолд гэр бүлд нэг тэжээгчээ алдсантай холбогдуулан тэтгэмж олгодог. Хүүхдийн эцэг хасагдсан бол эцэг эхийн эрх, дараа нь энэ тохиолдолд эх нь ганц бие гэж тооцогддоггүй бөгөөд эрхээ хасуулсан эцэг нь тэтгэлэг төлөх үүрэгтэй хэвээр байна.

Энгийнээр хэлэхэд хүүхэд нь албан ёсны эцэгтэй бол ээжийг ганц бие гэж тооцохгүй бөгөөд амьд эсэх нь хамаагүй. Тиймээс хүүхдийн төрсний гэрчилгээнд "Эцэг" гэсэн багана хоосон байх ёстой, эсвэл энэ багана нь "эхийн үгнээс бичигдсэн" гэсэн тодотголтой албан бус мэдээллээр дүүрсэн байна.

Зураас эсвэл "ээжийн хэлснээр"?

Бүх зүйл давуу болон сул талуудтай бөгөөд ганц бие эхийн тойм хоёр хувилбар нь маш их ялгаатай байдаг. Иргэний бүртгэлийн газрын ажилчид заримдаа өрх толгойлсон эхчүүдийг төрсний гэрчилгээнд аавыгаа бичихгүй, зүгээр л зураас тавихыг зөвлөж байна. Мөн тэд туйлын зөв, учир нь ирээдүйд энэ нь таныг хүнд суртлын олон бэрхшээлээс чөлөөлж чадна.

Ээж нь хүүхэдтэйгээ гадаадад зорчиход ааваас нь нотариатаар баталгаажуулсан зөвшөөрөл шаардлагатай байдаг нь нууц биш. Хэрэв төрсний гэрчилгээнд аавынх нь орон зай хоосон байвал ээж нь гаалийн байцаагчдад түүний хэлсэн үгнээс аав нь хууль ёсны бодитой бус гэдгийг нотлох шаардлагагүй болно.

Хууль тогтоомжид хүүхэдтэй холбоотой зарим үйлдлийг хоёр дахь эцэг эхийн зөвшөөрөлгүйгээр хийх боломжгүй олон тооны нөхцөл байдлыг тусгасан болно. Хоосон баганын давуу талыг баталгаажуулах өөр нэг жишээ бол оршин суугаа газарт бүртгүүлэх явдал юм. Хэрэв эцэг эх нь өөр өөр хаягаар бүртгүүлсэн бол эхийн оршин суугаа газарт хүүхдээ байнга бүртгүүлэхийн тулд эцгийн зөвшөөрөл, "аавын" гэрийн бүртгэлийн хуулбар шаардлагагүй. Мэдээжийн хэрэг, паспортын албаны ажилтнууд төрсний гэрчилгээ, эхийн паспорт, түүний өргөдөл байгаа тохиолдолд хүүхдээ ээжид нь бүртгүүлэх ёстой гэж хуульд тодорхой заасан байдаг ч үүнийг нотлох шаардлагатай хэвээр байна. Москвачуудын хувьд ялангуяа хэцүү байдаг. Манай нийслэл бол резин биш тул энд төрсөн хүүхдийг бүртгэх журам нь маш төвөгтэй байдаг.

Хамгийн гол нь хүүхдийн биед эмнэлгийн оролцоо хийх нь эцэг эхийн аль алиных нь зөвшөөрлийг шаарддаг, дүрмээр бол нэг нь хангалттай гэж хууль тогтоомжийн хаана ч заагаагүй болно. Гэхдээ эрсдэлтэй, гэхдээ тохиолдол байдаг хүүхдэд хэрэгтэйМэс засал хийлгэхийн тулд эмч нар эцэг эхийн аль алинаас нь зөвшөөрөл авах шаардлагатай байв.

Тиймээс "эцэг" баганад зураасны гол давуу тал нь хүнд суртлын асуудал байхгүй, нотариат бүрт мөнгө зарцуулах шаардлагатай байдаг.
Гэсэн хэдий ч энэ байдалд нэг анхааруулга бий. Иргэний хуульд зааснаар хүүхдийг нэгдүгээр эгнээний өв залгамжлагчид тооцдог тул эцэг болох тухай албан ёсны бүртгэл байхгүй тохиолдолд хүүхэд жинхэнэ эцгээсээ эд хөрөнгө өвлөх боломжгүй болно.

Ганцаардлын ашиг тус

Хууль тогтоомжид өрх толгойлсон эхчүүдэд хэд хэдэн тэтгэмж, тэтгэмж олгохоор заасан байдаг. Хэдийгээр тэдгээр нь тийм ч олон биш боловч тэдгээр нь байсаар байна. Олон тооны эхчүүд тэдний талаар зүгээр л мэддэггүй, гэхдээ мэдэх нь сайхан байх болно гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. Ямар ч тохиолдолд, хэрэв ээж бүх зүйлийг нарийвчлан мэдэхийг хүсч байвал та оршин суугаа газрынхаа нийгмийн хамгааллын хороонд хандах хэрэгтэй. Орон нутгийн байцаагч нар тухайн бүс нутагт мөрдөгдөж буй бүх журам, хөнгөлөлт, төлбөрийн талаар хэлэх шаардлагатай.

Нийгмийн даатгалын сангаас мэдээллээ. улсын тэтгэмжажил хийдэггүй эхчүүдэд 16 нас хүртлээ хүүхэд бүрт 1873.10 рубль байна. статусаас үл хамааран. Хөдөлмөр эрхэлж буй эхчүүдийн тэтгэмж нь дундаж орлогын 40% байдаг.

Хүлээж авах сарын тэтгэмжХүүхдийн хувьд та өргөдөл бичиж, төрсний гэрчилгээ, хүүхэд ээжтэйгээ амьдардаг тухай орон сууцны конторын гэрчилгээ, хөдөлмөрийн дэвтэр, хадгаламжийн дэвтэр, эхийн паспорт авч, нийгмийн хамгааллын байгууллагад хандах хэрэгтэй. оршин суугаа газар. Өрхийн орлогын талаархи мэдээллийг өргөдөлд бичгээр зааж өгсөн болно. Орлогын талаархи бусад баримт бичгийг шаардахыг хуулиар зөвшөөрдөггүй. Гэсэн хэдий ч "хүүхдийн" бүх тэтгэмжийг олгодог RUSZN нь өөрийн гэсэн дүрэмтэй байдаг: энд та сүүлийн 3 сарын хугацаанд эцэг эхийн орлогыг баталгаажуулсан нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтсээс ажлын гэрчилгээ өгөх ёстой.

Москвагийн засгийн газрын цогц хөтөлбөр

Сэдэв болгон дээр Оросын Холбооны Улсганц бие эхчүүдэд зориулсан нэмэлт тэтгэмжийг хүлээн авч болно. Жишээлбэл, Москвад тус тусад нь тэтгэмж олгодог өрх толгойлсон эхчүүдийг оролцуулан оршин суугчдынхаа нийгмийн хамгааллын цогц арга хэмжээний хөтөлбөр байдаг.

сар бүр нөхөн төлбөрнэг хүнд ногдох дундаж орлоготой өрх толгойлсон эхчүүдийн хүүхдүүдэд амьжиргааны хөлс(ОХУ-аас тэтгэмж авах) 500 рубль; амьжиргааны доод түвшнээс дээш - 170 рубль. Нэмж дурдахад нэг хүнд ногдох дундаж орлогоос үл хамааран өрх толгойлсон эхчүүд 3-аас доош насны хүүхдийн хоолонд зориулж сар бүр 500 рублийн нөхөн төлбөр авах эрхтэй. Энэ нь олон хүүхэдтэй гэр бүл болон оюутны гэр бүл, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэдтэй гэр бүл, цэргийн алба хааж байгаа хүмүүс, түүнчлэн тэтгэлэг төлөөгүй эцэг, эх нь эрэн сурвалжлагдаж байгаа тохиолдолд мөн хамаарна.

Үүнээс гадна Москвагийн Засгийн газрын 2004 оны 4-р сарын 6-ны өдрийн 199 PP тогтоолоор нэмэлт зохицуулалтыг бий болгосон. бөөн нийлбэрхүүхэд төрөхтэй холбогдуулан залуу гэр бүлүүд. Москвад оршин суугаа газартаа бүртгэлтэй 30-аас доош насны өрх толгойлсон эхчүүд энэ тэтгэмж авах эрхтэй. Энэ тэтгэмжийн хэмжээ нь гэр бүлийн хүүхдийн тооноос хамаарна. Анхны хүүхэд төрөхөд тэтгэмжийн хэмжээ нь Москвагийн Засгийн газраас тогтоосон амьжиргааны доод түвшингээс тав дахин их (3,611.45 рубль) - 18,057.25 рубль; хоёр дахь хүүхэд төрөхөд - амьжиргааны доод түвшингээс долоо дахин их - 25,280.15 рубль; гурав дахь болон дараагийн хүүхэд төрөхөд - амьжиргааны доод түвшингээс арав дахин их - 36,114.5 рубль.

Цэцэрлэг, сургууль

Өрх толгойлсон эхчүүдийн хүүхдүүд өдөрт хоёр удаа (өглөөний цай, өдрийн хоол) сургуулийн хоолоор үнэгүй хооллох боломжтой.

Тэд мөн Москвагийн Соёлын хорооны тогтолцооны хүүхдийн урлагийн сургуульд (хөгжим, урлаг, спорт болон бусад) сургалтын төлбөрийн хөнгөлөлт үзүүлдэг. Өрх толгойлсон эхийн хүүхдийн төлбөрийн хэмжээ ердийн төлбөрөөс 30% бага байна. Энэхүү чөлөөлөлт нь урлагийн сургуулийн оюутнуудад 18 нас хүртлээ хамаарна.

ОХУ-ын Засгийн газрын 1995 оны 7-р сарын 1-ний өдрийн 677 тоот "Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын үлгэрчилсэн журмыг батлах тухай" тогтоолын дагуу - сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагад. боловсролын байгууллагаАжиллаж байгаа өрх толгойлсон эцэг эхийн хүүхдүүдийг юуны өмнө хүлээн авч, сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагад өрх толгойлсон эхийн хүүхдүүдийн асрамжийн төлбөрийг 50% бууруулсан.

Хөдөлмөрийн хуульд заасан байдаг

ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуульд заасны дагуу өрх толгойлсон эхчүүдэд хэд хэдэн "хөдөлмөрийн" тэтгэмж олгодог.

Нэгдүгээрт, хүүхэд асрах тэтгэмж олгоход ихээхэн ялгаа бий. Хэвтэн эмчлүүлэх тохиолдолд ийм тэтгэмжийг тасралтгүй үргэлжлэх хугацаанаас хамааран тогтоосон хэмжээгээр олгоно. ахмад насхүүхэд асрах хүн. Амбулаторийн эмчилгээнд - эхний 10 хуанлийн өдрүүдөрх толгойлсон эхчүүд, тасралтгүй ажлын туршлагаас хамааран 11 дэх өдрөөс эхлэн тэтгэмжийг тасралтгүй ажлын туршлагаас үл хамааран орлогын 50% -иар тооцдог. Өвчтэй хүүхдийг асрах ашиг тус сургуулийн өмнөх насныэхэд эмчилгээний бүх хугацаанд, 7-15 насны өвчтэй хүүхдийг асрах тэтгэмжийг эмнэлгийн дүгнэлтээр илүү урт хугацаа шаардагдахгүй бол 15 хоногоос илүүгүй хугацаагаар олгоно.

Хоёрдугаарт, Хөдөлмөрийн тухай хуульд ажил олгогчийн санаачилгаар хөдөлмөрийн гэрээг цуцлах зарим баталгааг тусгасан байдаг. Өрх толгойлсон эхчүүдэд ажилтны орон тооны цомхотгол, мэргэшлийн шаардлага хангаагүйн улмаас эрхэлж буй албан тушаалтайгаа зөрчилдсөн, эсхүл тухайн байгууллагын өмчийн өмчлөгч өөрчлөгдсөн, байгууллагын даргын үндэслэлгүй шийдвэр гарсан зэрэг шалтгаанаар ажлаас халах нь өрх толгойлсон эхчүүдэд нөлөөлөхгүй. Байгууллага, түүний орлогч, ерөнхий нягтлан бодогч нь эд хөрөнгийн аюулгүй байдлыг зөрчсөн, түүнийг буруугаар ашиглах, байгууллагын бусад эд хөрөнгийг гэмтээх, төрийн нууцад нэвтрэх эрхийг дуусгавар болгоход хүргэсэн.

Гуравдугаарт, аж ахуйн нэгжийг татан буулгах үед өрх толгойлсон эхчүүд, жирэмсэн эмэгтэйчүүд, түүнчлэн 3-аас доош насны хүүхэдтэй эмэгтэйчүүдэд одоогийн ажил олгогчийн үүрэг хариуцлага хүлээлгэдэг албан журмаар хөдөлмөр эрхлэх баталгаа олгоно. .

Дөрөвдүгээрт, өрх толгойлсон эхийн хүсэлтээр хуримтлалгүйгээр жилийн нэмэгдэл чөлөө олгох цалинхуанлийн 14 хоног хүртэл тохиромжтой цагт. Ийм амралтыг жилийн цалинтай чөлөөнд хавсаргаж эсвэл тусад нь - бүхэлд нь эсвэл хэсэгчлэн ашиглаж болно. Энэ чөлөөг дараагийн ажлын жилд шилжүүлэхийг хориглоно. Гэхдээ энэ нь хамтын гэрээнд цалингүй нэмэлт жилийн чөлөө олгох баталгааг заасан тохиолдолд л болно.

Эцэст нь, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн асрамжид байгаа ажил хийдэг өрх толгойлсон эхэд сард 4 өдрийн цалинтай нэмэлт амралт олгодог.

Татварын хууль ч гэсэн

Сонирхуулахад, Татварын хуульд өрх толгойлсон эмэгтэйг гэрлээгүй эх гэж заасан байдаг. Эдгээр эхчүүд татварын хөнгөлөлт эдэлдэг. Гэсэн хэдий ч, ээж дахин гэрлэсний дараа энэ бөөрөлзгөнө дуусах болно. догол мөрүүдийн дагуу. 4 х 1 арт. Татварын хуулийн 218 дугаар зүйлд зааснаар татвар төлөгчид эцэг эх, эцэг эхийн эхнэр, нөхөр, асран хамгаалагч болох хүүхдийг тэжээж буй татвар төлөгчийн хүүхэд бүрт татварын хугацааны сар бүр 300 рублийн стандарт татварын хөнгөлөлт үзүүлдэг. Ганц бие эцэг эхийн хувьд энэ хасалтыг хоёр дахин нэмэгдүүлсэн. Өрх толгойлсон эх хүүхдээ 18 нас хүртлээ тэжээх зардалд татварын хөнгөлөлт үзүүлэх эрхтэй.

Мөн орон сууц - үгүй

Өрх толгойлсон эхчүүдийн асуудлыг бараг шийддэггүй цорын ганц код бол Орон сууцны тухай хууль юм. Түүнд өрх толгойлсон эхчүүдийн эрхийг бүтэн гэр бүлийн эрхтэй нэг цохилтоор адилтгасан байдаг. Өөрөөр хэлбэл, Орон сууцны тухай хуулийн 36 дугаар зүйлийн 8 дахь хэсэгт заасны дагуу орон сууцны байрыг голчлон өрх толгойлсон эхчүүдэд олгоно, гэхдээ зөвхөн тэдний амьдрах нөхцлийг сайжруулах шаардлагатай бол.

Хууль тогтоомжид сүх бариад бичигдсэн зүйлийг мэдээж огтолж болохгүй ч ганц бие ээж гэлтгүй ээж бүр эрхийнхээ төлөө бүх хүчээ дайчлан тэмцэх ёстойг бид бүгд мэднэ. Ганц ялгаа нь өрх толгойлсон эхэд ийм олон хүч байдаггүй, манай хүнд суртлын машин дэндүү хавдсан тул заримдаа баахан “шаардлагатай” бичиг цаас цуглуулж гүйх нь утгагүй мэт санагддаг.

Өрх толгойлсон эхийн статусыг янз бүрийн журмаар тогтоодог.

Өрх толгойлсон эхийн статусын тодорхойлолтыг энд оруулав. Энэ баримт бичгийн дагуу өрх толгойлсон эмэгтэйг хүүхдээ ганцаараа асран хүмүүжүүлдэг эмэгтэй гэж үздэг. Энэ нь төрөлхийн болон үрчлэгдсэн хүүхдүүдэд хамаатай.

Шийдвэрт дараахь зүйлийг тусгасан болно нөхцөл байдал, энэ байгаа эсэхэд нөлөөлж байна эмэгтэй хүний ​​байдал:

• эцэг эхийн тодорхойлолтыг бүртгэлийн газарт ирүүлээгүй;
• хүүхэд гэрлэлтээс гадуур төрсөн (эсвэл гэрлэлт цуцлагдсан эсвэл эхнэр, нөхөр нь нас барснаас хойш 300 ба түүнээс дээш хоногийн дараа);
• Хүүхдийг өргөж авсан эцэг эх нь тус байгууллагын гишүүн бус эмэгтэй байжээ гэр бүлийн харилцаа;
• эцэг болох нь тогтоогдоогүй бол;
• хүүхдийн төрсний баримт бичигт заасан хүн нь генетикийн шинжилгээний үр дүнгээр түүний эцэг биш юм.

By Хөдөлмөрийн тухай хуульЭнэ статус нь эцэгтэй эсэхээс үл хамааран хүүхдээ ганцаараа өсгөж буй эмэгтэйд оногддог.

Нийгмийн үүднээс авч үзвэл эх нь хүүхэд төрүүлсэн баримт бичигтэй бол ганц бие гэж тооцогддог аав алга(эсвэл түүний тухай мэдээллийг эхийн заавраар оруулсан).

Ганц бие эхэд олгох тэтгэмжийн төрөл, хэмжээ

• . Шилжүүлгийн хэмжээ нь ажлын байртай эсэхээс хамаарна. Хэрэв эмэгтэй хүн байнгын ажилтай бол түүнээс тодорхой хэмжээний мөнгө авах эрхтэй 34 000 рубль. Ажилгүй эмэгтэйчүүдийг шийтгэдэг 7500 рубль.
• хүүхэд төрөх үед. Түүний хэмжээ нь тогтмол бөгөөд тогтмол байдаг 16350.33 рубль. Томилгоо нь ажилд орсон байдлыг харгалздаггүй.
• Сар бүрийн хүүхдийн мөнгөхүрэхийн тулд ганц бие ээж. Тэтгэмжийг хоёр жилийн хугацаанд эмэгтэй хүний ​​дундаж орлогод үндэслэн тооцож болно. Эмэгтэй хүн туршлага багатай, орлого багатай тохиолдолд хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээг тооцооны үндэс болгон авдаг.
• Гүйцэтгэх хүртэл сар бүр шилжүүлэг хүүхэд рүү. Тэтгэмжийн хэмжээ нь тогтмол бөгөөд тэнцүү байна 50 рубль.

Бүс нутгийн тэтгэмж

ОХУ-ын субьектүүдийн түвшинд өрх толгойлсон эхчүүдийг хангаж болно нэмэлт төлбөр. Өрх толгойлсон эхэд ямар тэтгэмж авах, түүний хэмжээ, хуримтлуулах журмыг орон нутгийн засаг захиргаа тогтоодог.

2017 онд өрх толгойлсон эхийн тэтгэмжАмьжиргааны доод түвшнээс доогуур орлоготой бол дараахь зүйлийг агуулна.

• 4500 рубль. - нэг ба хагасаас гурван нас хүртэлх хүүхдийн нас;
• 2500 рубль. бусад насны хүүхдүүдэд зориулсан.

Нэмж дурдахад энэ ангилалд инфляциас үүдэлтэй зардлын нөхөн төлбөр авах эрхтэй ( 750 рубль.), түүнчлэн хүнсний үнийн өсөлтийг нөхөх ( 675 рубль.). Хэрэв эхийн орлого тогтоосон доод хэмжээнээс давсан бол эхний тохиолдолд шилжүүлгийн хэмжээ байх болно 300 рубль.

Хэр их дахь төлбөрүүд, орон нутгийн хуулиар тогтоосон:

• 2859 рубль. - 1.5-аас доош насны хүүхдэд;
• 1061 рубль. - сургуулийн өмнөх насны хүүхдүүдэд;
• 986 рубль. - сургуулийн сурагчдад зориулсан.

Ганц бие эхчүүдэд зориулсан ашиг тус

Өрх толгойлсон эхчүүд дараахь зүйлийг авах эрхтэй хөдөлмөрийн тэтгэмж:

1. орон тооны цомхотголд орсон тохиолдолд ажлын байрыг хадгалах (эмэгтэй хүн 14 нас хүрээгүй хүүхэд өсгөж байгаа бол);
2. байгууллага татан буугдсаны дараа ажилд орох;
3. Ямар ч тохиромжтой цагт цалингүй 14 хоногийн амралт;
4. хэрэв хүүхэд 5 нас хүрээгүй бол тогтоосон хугацаанаас хэтрүүлэн, шөнийн цагаар зөвхөн бичгээр өгсөн зөвшөөрөлтэйгээр ажиллах боломжтой;
5. сургуулийн өмнөх насны хүүхдийг асрах өвчний чөлөөний дагуу бүрэн төлбөр.

1. шинэ төрсөн хүүхдэд зориулж даавуугаар хангах;
2. хүүхдийг 2 нас хүртэл хоол хүнсээр хангах;
3. эмчийн дүгнэлтээр үнэ төлбөргүй эм, эмнэлгийн бүтээгдэхүүн;
4. Зарим эмэнд 50% хөнгөлөлт үзүүлэх;
5. мэргэжилтний дүгнэлтээр сувиллын газарт эмчилгээ хийлгэх;
6. цэцэрлэгт ээлжийн бус элсэлт;
7. Хүүхдийн цэцэрлэгт байх үеийн төлбөрийн 50% хөнгөлөлт;
8. Үнэгүй хоолСургууль дээр;
9. нэг удаагийн төлбөралбан тасалгааны хэрэгсэл худалдан авах болон сургуулийн дүрэмт хувцас;
10. Нэмэлт боловсролын байгууллагуудад 30% хөнгөлөлт үзүүлэх.

Өрх толгойлсон эхчүүдэд тэтгэмж, тэтгэмж авах өргөдөл гаргах журам

Шаардлагатай төлбөрийг хэрхэн хүлээн авах нь тэдний төрөл, эмэгтэй ажилтай эсэхээс хамаарна. Хүүхдийн тэтгэмж, тэтгэмжийг зохицуулахажлын байранд эсвэл нийгмийн хамгааллын хэлтэст байж болно. Төлбөр хүлээн авах ба давуу нөхцөлбаримт бичгийн багц бүрдүүлэх шаардлагатай:

• ID баталгаажуулалт;
• мэдэгдэл. Эндээс үзэж татаж авна уу: ;
• хүүхэд төрсний баримтыг баталгаажуулсан баримт бичиг;
• Ажлын туршлага;
• хоёр дахь эцэг эх байхгүй гэдгийг батлах;
• гэр бүлийн бүрэлдэхүүнийг баталгаажуулсан гэрчилгээ;
• 3 сарын орлогын баримт;

Хоёр дахь эцэг эх байхгүй гэдгийг дараахь баримт бичгүүдээр тогтооно.

1. бүртгэлийн газраас F-25 маягтын гэрчилгээ;
2. эцэг эхийн нас барсан тухай баримт бичиг;
3. эцэг эхийг нас барсан буюу сураггүй алга болсонд тооцсон шүүхийн шийдвэр.

Олон үйлдэлт төвүүдээр дамжуулан бүртгэлийн журмаар явахыг зөвшөөрнө. Баримт бичгийг өргөдөл гаргагч биечлэн, шуудангаар эсвэл төлөөлөгчөөр дамжуулан илгээдэг.

Баримт бичгийн багцыг хүлээн авсны дараа өгсөн мэдээллийг баталгаажуулна. Эцсийн шийдвэрийг онд гаргана 10 хүртэл хоног. Өргөдөл гаргагч эерэг шийдвэр эсвэл татгалзсан шалтгааны талаар мэдэгдэл хүлээн авна.

Материаллаг тусламж авах эрх үүссэн үеэс эхлэн санхүүжилт олгодог. Төлбөрийн хугацаа нь хүүхдийн наснаас хамаарна. Санхүүгийн дэмжлэг авах эрх нь жил бүр шинэчлэгдэх ёстой.

Дүгнэлт

1. ганц бие эхийн статусянз бүрийн эрх зүйн актаар тогтоогдсон.
2. Энэ ангилал нь бүрэн гэр бүлтэй адил хүүхэд асрах тэтгэмж авах эрхтэй.
3. Нэмэлт шилжүүлэг нь бага орлоготой эмэгтэйчүүдэд хамаарна.
4. Тодорхой гүйлгэхөрх толгойлсон эхчүүдийн хөдөлмөрийн хууль тогтоомжийг баталгаажуулдаг.
5. Ашиг тус нийгмийн салбар бүрхэвч Эрүүл мэндийн тусламж үйлчилгээболовсролын үйлчилгээ үзүүлэх.
6. Өрх толгойлсон эхийн тэтгэмжтүүний орлого, хүүхдийн наснаас хамаарна.
7. Бүс нутгийн эрх баригчид хүүхдүүдэд нэмэлт шилжүүлэг хийх эсвэл төлбөрийн хэмжээг нэмэгдүүлнэ.
8. Үүний төлөө төлбөрөө нэмэгдүүлнэ давуу эрх бүхий ангилалинфляцийн үзүүлэлтээр жил бүр хийдэг.

Өрх толгойлсон эхийн тэтгэмжийн талаархи хамгийн алдартай асуулт, хариултууд

Асуулт: Сайн уу. Би ганц бие хүүхэд өсгөж, өсгөж байна ганц бие эхийн статус. Би удахгүй төлөвлөж байна гэрлэх. Надад хэлээч, хэрэв заасан статустай эмэгтэй гэрлэлтийн холбоонд орвол энэ нь материаллаг дэмжлэг авахад хэрхэн нөлөөлөх вэ?

Хариулт: Сайн уу. Гэрлэлтийн бүртгэл саад тотгор биш юмхүүхдийн мөнгө авах.

Үл хамаарах зүйлҮүний үр дүнд эхнэр, нөхөр нь хүүхдийн албан ёсны эцэг болсон тохиолдол юм үрчлэх журам. Тэгвэл эмэгтэй хүн өрх толгойлсон эхийн тэтгэмж авах эрх нь алдагддаг. Хэрэв энэ нөхцөл байдал тогтоогдоогүй бол шилжүүлгийг ижил дарааллаар хийнэ.

Харамсалтай нь ганц бие ээж хоёуланд нь ховор биш юм орчин үеийн Орос, түүнчлэн дэлхий даяар. Эмэгтэй хүн ганцаараа хүүхдээ өсгөх олон шалтгаан байдаг ч үр дүн нь адилхан: эх, хүүхдэд тусламж хэрэгтэй. Төрөөс өрх толгойлсон эхчүүдэд үзүүлэх тусламжийг дараахь байдлаар илэрхийлнэ: хүүхдийн нэмэлт тэтгэмж, төлбөр, хөдөлмөрийн болон татварын хууль тогтоомжийн тэтгэмж, цэцэрлэгт хамрагдахдаа хөнгөлөлттэй дараалал гэх мэт. Та энэ нийтлэлээс 2019 онд ганц бие эхчүүдэд зориулсан бүх эрх, ашиг тус, ашиг тусын талаар илүү ихийг мэдэх болно.

өрх толгойлсон эхийн байдал 2019

Өрх толгойлсон эхийн эрх зүйн тодорхойлолтод "Төрсний гэрчилгээнд хүүхдийн эцгийн нэр байхгүй эмэгтэйг өрх толгойлсон эх гэнэ." Энэ томъёолол нь маш их зүйлийг тайлбарлаж байгаа юм шиг санагдаж байна, гэхдээ үнэндээ юу ч тайлбарлахгүй. Эцсийн эцэст бид манай улсын өсөн нэмэгдэж буй иргэн болох хүүхдийг асран хүмүүжүүлэх, хүмүүжүүлэх үүрэг хүлээдэг ёс суртахууны хувьд, ихэвчлэн нийгмийн хувьд сул дорой хүний ​​тухай ярьж байна.

ганц бие ээж	Өрх толгойлсон эхчүүдэд танигдаагүй
Хүүхдийн эцэг болох нь зохих ёсоор тогтоогдоогүй бол гэрлэлтээс гадуур хүүхэд (хүүхдүүд) төрүүлж, өсгөж байгаа эмэгтэй: Эцэг эхийн талаар бүртгэлийн газарт эцэг эхийн хамтарсан мэдэгдэл байхгүй байна эцэг тогтоох тухай шүүхийн шийдвэр гараагүй	хүүхэд өсгөж буй эмэгтэй бүрэн бус гэр бүл, өөрөөр хэлбэл гэрлэлтээ цуцалсны дараа (салсан эсвэл аль хэдийн салсан), ямар нэг шалтгаанаар тэтгэлэг аваагүй. хуучин эхнэр.
Эхнэр, нөхөр (эхнэр, нөхөр) нь хүүхдийн эцэгээр бүртгэгдсэн бол гэрлэлтээ батлуулж, эсхүл гэрлэлтээ цуцлуулснаас хойш 300 хоногийн дотор хүүхэд төрүүлсэн эмэгтэй, харин эцэг тогтоох асуудал шүүх дээр маргаантай байдагмөн эхнэр /нөхөр/ нь хүүхдийн эцэг биш болох тухай хуулийн хүчин төгөлдөр болсон шүүхийн шийдвэр байна.	Гэрлэлтийг цуцалж, түүнийг хүчингүйд тооцсон буюу эхнэр, нөхөр нь нас барснаас хойш 300 хоногийн дотор хүүхэд төрүүлсэн эмэгтэй. Энэ тохиолдолд эхнэр, нөхөр (хуучин эхнэр) нь хүүхдийн эцэг (Гэр бүлийн тухай хуулийн 48 дугаар зүйлийн 2 дахь хэсэг) гэж хүлээн зөвшөөрөгддөг бөгөөд бүртгэлийн газар хүүхдийг эхнэр, нөхөр (хуучин эхнэр) -д бүртгүүлнэ. хүүхдийн төрсөн эцэг биш.
Гэрлээгүй байхдаа өргөмөл хүүхэд өргөж авсан эмэгтэй.	Эрэгтэй нь хамт амьдардаггүй байсан ч сайн дураар буюу шүүхийн шийдвэрээр эцэг нь тогтоогдсон хүүхэд өсгөж буй гэрлээгүй эмэгтэй.

Өрх толгойлсон эхчүүдийн төлбөр, тэтгэмж 2019 он

Юуны өмнө бүх эцэг эхчүүд, тэр дундаа өрх толгойлсон эхчүүд холбооны төлбөр, хүүхэд төрсний тэтгэмж авах эрхтэй гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй.

Өрх толгойлсон эхчүүд хэр их цалин авдаг вэ? Нэмэлт тэтгэмжийг бүс нутгийн хууль тогтоомжоор тогтоосон бөгөөд төлбөр, тэтгэмжийн бүрэн жагсаалтыг авахын тулд хүн амын нийгмийн хамгааллын төвийн дүүргийн салбартай холбоо барина уу. Москвагийн жишээн дээр төлбөр тооцоог авч үзье.

Москва дахь ганц бие эхчүүдэд зориулсан нэмэлт төлбөр

Хотын төсвийн зардлаар 2019 онд өрх толгойлсон эхчүүдэд олгох тэтгэмжийг Москвагийн Засгийн газрын 2017 оны 10-р сарын 31-ний өдрийн 805-PP тоот тогтоолоор тусгасан болно. Гэсэн хэдий ч амьжиргааны доод түвшингээс доогуур орлоготой гэр бүлүүд зарим төлбөрт найдаж болно гэж шийдвэрт заасан.

Москва дахь өрх толгойлсон эмэгтэй гэр бүлийн орлогоос үл хамааран дараахь төлбөрийг авах эрхтэй.

• 16-аас доош насны хүүхдэд (18-аас доош насны оюутнууд) өрх толгойлсон эх (эцэг) -ийн амьжиргааны өртөг нэмэгдсэнтэй холбоотой сарын нөхөн олговор - 750 рубль. хүүхдэд сар бүр тэтгэмж авдаг хүмүүст 300 рубль. - ийм тэтгэмж авдаггүй хүмүүст.
• Өрх толгойлсон эхчүүд, түүнчлэн эцэг эх нь хүүхдийн тэтгэмжээс зайлсхийсэн гэр бүлийн хоолны зардлыг нөхөх зорилгоор сар бүр нөхөн олговор олгох; 3-аас доош насны хүүхдэд - 675 рубль.
• I, II бүлгийн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг 18 нас хүртэл (бага наснаас нь хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэн 23 нас хүртэл) асарч байгаа өрх толгойлсон эх (эцэг)-д сар бүр олгох нөхөн олговрыг зөвхөн хүүхэд асрахгүй тохиолдолд л олгоно. ажил, мөн хэмжээтэй байна 12 000 рубль.

Орлого нь амьжиргааны баталгаажих түвшнээс доогуур байвал өрх толгойлсон эхчүүдэд олгох төлбөр:

• 0-ээс 3 жил хүртэл - 15 000 рубль.
• Насанд хүрэгчдэд зориулсан өрх толгойлсон эхчүүдэд сар бүр олгох тэтгэмж 3-аас 18 нас хүртэл - 6000 рубль.

Нийгмийн хэлтэст хамгаалахын тулд та сүүлийн 3 сарын орлогын гэрчилгээг өгөх ёстой. Эдгээр тэтгэмжид хамрагдах хамгийн оновчтой хугацаа бол жирэмсний төлбөр орлогод хамаарахгүй байх хугацаа юм.

хөдөлмөрийн тэтгэмж

Ганц бие эхчүүдэд зориулсан хөдөлмөрийн тэтгэмжийн талаар ярихдаа дараахь зүйлийг анхаарч үзэх хэрэгтэй.

• Аж ахуйн нэгжийн орон тооны цомхотголд орсон тохиолдолд ганц бие ээж 14 нас хүрээгүй хүүхдээ тэжээдэг бол ажлаас халах боломжгүй. Аж ахуйн нэгжийн удирдлага өөрчлөгдсөн, тэр ч байтугай ийм ажилтан эзэмшсэн албан тушаалд тохирохгүй байсан ч ажлаас халах нь хууль бус юм. Гэсэн хэдий ч, өрх толгойлсон эх сахилгын ноцтой зөрчлийн улмаас ажлаас халагдсан өмнөх тохиолдлууд бүртгэгдсэн байдаг.
• Нэмж дурдахад, өрх толгойлсон эх нь аж ахуйн нэгжийг татан буулгасны улмаас цомхотголд орсон тохиолдолд өөр ажлын байраар хангах боломжтой. Дашрамд хэлэхэд, дараагийн ажилд орох хариуцлага нь цомхотгол хийсэн аж ахуйн нэгжийн захиргаанд шууд хамаарна.
• Өрх толгойлсон эхэд бусад эхчүүдийн нэгэн адил өвчтэй хүүхдээ асарвал тэтгэмж олгодог. Эмнэлэгт хэвтүүлэн эмчлэхэд төлсөн тэтгэмжийг ажилласан хугацаанаас хамаарч тооцдог. Амбулаторийн эмчилгээ нь эхний 10 хоногт өрх толгойлсон эхийн тэтгэмжийг олгох явдал юм бүрэн хэмжээмөн үлдсэн хугацаанд цалингийн 50% -иар тооцно.
• 7-оос доош насны өвчтэй хүүхдийг асрах төлбөрийг төлдөг өвчний чөлөөямар ч хязгаарлалтгүйгээр. Хэрэв хүүхэд 7-оос дээш настай бол та 15 хоногийн өвчний чөлөө төлнө гэж найдаж болно.
• Өрх толгойлсон эх 14 хүртэлх хоногийн хугацаанд өөрийн зардлаар чөлөө авах эрхтэй.
• 5-аас доош насны хүүхэдтэй өрх толгойлсон эхчүүдийг илүү цагаар ажиллуулах, шөнийн ажил, амралт, амралтын өдрүүдэд ажиллуулах боломжгүй.
• 14 нас хүрээгүй хүүхдийн эх (ганц бие эцэг эхийг оролцуулан) өөрийн хүсэлтээр тогтоосон цагийн ажилд орох эрхтэй.
• Дээр дурдсанаас гадна боломжит ажил олгогч нь хүүхэд байгаа тул ажилд орохоос татгалзах эрхгүй тул өрх толгойлсон эхчүүд хөдөлмөрийн тэтгэмжид найдаж болно. Ажилд авахаас татгалзсан тохиолдолд аж ахуйн нэгжийн захиргаа татгалзсан үндэслэлийг тодорхой томъёолсон байх ёстой.

Ганц бие эцэг эхийн хүүхдийн татварын хөнгөлөлт

Өрх толгойлсон эх хүүхдээ 18 нас хүртэл нь тэжээх зардалд давхар татварын хөнгөлөлт эдлэх эрхтэй. 18-аас дээш насны хүүхэд их, дээд сургуулийн оюутан бол 24 нас хүртэл давхар татварын хөнгөлөлт эдэлнэ. Энэ нь тодорхой хэмжээний орлогод орлогын албан татвар ногдуулахгүй гэсэн үг юм, тухайлбал эхний болон хоёр дахь хүүхдэд 1400 рубль, гурав дахь болон дараагийн хүүхдэд 3000 рубль.

Өрх толгойлсон эхчүүдийн амьдралын үлдсэн хугацааг ямар ашиг тус бүрдүүлдэг вэ?

• шинэ төрсөн хүүхдэд зориулсан хүүхдийн хувцасны багцыг үнэ төлбөргүй авах эрх;
• хэрэв хүүхэд 1.5 нас хүрээгүй бол хатуу хүнсний хог хаягдлыг зайлуулах, орон сууцны байшингийн нутаг дэвсгэрийг цэвэрлэх төлбөрөөс түр чөлөөлөх эрх;
• 2-оос доош насны хүүхдэд цагаан идээний гал тогооны өрөөнд үнэ төлбөргүй хооллох эрх;
• хэд хэдэн эмийг 50 хүртэлх хувийн хөнгөлөлттэй үнээр худалдан авах эрх;
• хэрэв хүүхдийн эмнэлэгт байгаа бол массажны өрөөнд үнэ төлбөргүй зочлох боломж;
• Мөн ерөнхий боловсролын сургуулийн өрх толгойлсон эхчүүдийн хүүхдүүдийг сургуулийн цайны газарт өдөрт хоёр удаа үнэгүй хооллох ёстой.
• Өрх толгойлсон эхчүүдийн хүүхдүүд урлаг, хөгжмийн сургууль зэрэг нэмэлт боловсролын байгууллагад элсэхдээ сургалтын төлбөрөөс 30% хөнгөлөлт эдлэх боломжтой.
• дахиад л ийм хүүхдүүд очдог сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагуудээлжийн бус болон 50% хямдралтай.
• эцэст нь, жил бүр өрх толгойлсон эхчүүдийн хүүхдүүд сувиллын эрхийн бичиг авах боломжтой.

Өрх толгойлсон эхчүүдэд зориулсан орон сууц

“Залуу гэр бүлд зориулсан хямд орон сууц” зорилтот хөтөлбөрийг онцгойлон анхаарах хэрэгтэй. Энэ хөтөлбөрийн дагуу 35-аас доош насны эхчүүд орон сууцны зардлын тодорхой хэсгийг авах боломжтой. Ипотекийн зээлд хамрагдахаар шийдсэн өрх толгойлсон эмэгтэйчүүд ч орон сууцтай болох боломжтой. Энэ нь хэр бодитой болохыг манай дэлгэрэнгүй материалаас уншина уу.

Одоо улс орны нөхцөл байдал ийм байдлаар хөгжиж, олон эмэгтэйчүүд өрх толгойлсон эхийн дүр төрхийг олж авахаас өөр аргагүй болжээ. Тэр ч байтугай биш, учир нь ойр хавьд нь эрэгтэй хүн байхгүй, гэхдээ зүгээр л нялх хүүхдийнхээ асрамжид зориулж ядаж нэмэлт пенни авахын тулд.

Ганц бие эхэд үзүүлэх ашиг тус

Бүх эхчүүд энэ статусыг авч чадахгүй. Хамгийн гол нь ОХУ-ын хууль тогтоомж нь одоогоор аливаа зүйлд маш хатуу байдаг нийгмийн төлбөр, өрх толгойлсон эхчүүдийн асуудал онцгой хурцаар тавигдаж байна. Яагаад:

Олон эхчүүд иргэний нөхрөө ааваар бүртгээгүй, хамт амьдардаг. Энэ бүгдийг улсаас нэмэлт тусламж авахын тулд хийж байгаа нь мэдээж. Гэхдээ энэ тохиолдолд таны статусыг шалгах эрхтэй гүйцэтгэх үйлчилгээ байдаг гэдгийг мартаж болохгүй. Хэрэв та эрэгтэй хүнтэй хамт амьдардаг, түүнээс орлоготой, хөршүүд эсвэл хамаатан садан нь үүнийг баталж чадвал өрх толгойлсон эхийн статус агаарт "унжих" болно.

Хэрэв ээж нь хэн нэгнийг аав (аав эсвэл өвөө, авга ах эсвэл ах) гэж бүртгэсэн бол энэ нь өрх толгойлсон эхийн статусыг тооцохоо больсон. Хүүхдийн гэрчилгээнд эцэг нь байгаа бол тэр нь бүрэн эрхт гэр бүлтэй, яаж амьдарч, ямар харилцаатай байх нь хамаагүй гэсэн хуультай.

Мөн хүүхэд нь албан ёсны эцэгтэй байхад өрх толгойлсон эхийн статусыг олгодоггүй. Өөрөөр хэлбэл, хэрэв эмэгтэй жирэмсэн байхдаа салсан боловч эцэг нь жирэмслэлтэнд оролцохыг үгүйсгэхгүй бол тэр зүгээр л тэтгэлэг нэхэмжилж болно. төрөөс тогтоосон, түүнчлэн эх нь шүүхийн шийдвэрээр нялх хүүхдээ өсгөхөд эцгийг татан оролцуулах эрхтэй. Гэхдээ энд энэ нь эхийн хувьд аль хэдийн сайн дурын асуудал юм.

Гэр бүлийн тухай хуулийн 48 дугаар зүйлд зааснаар хүүхдийн төрсний гэрчилгээнд эцэг нь бичигдсэн байдаг. Энэ бүртгэлийг зөвхөн шүүхээр эсэргүүцэж болох бөгөөд эх, төрсөн эцэг эсвэл хүүхэд өөрөө, гэхдээ аль хэдийн насанд хүрсэн хүн үүнийг хийх эрхтэй.

Заримдаа эмэгтэй хүн гэрлэсэн ч гэсэн ганц бие эхийн статусыг авч болно. Энэ тохиолдолд төрсний гэрчилгээнд зураас зурдаг. Тэр дахин гэрлэсэн ч гэсэн энэ статусыг сэргээдэггүй. Хатагтайн нөхөр хүүхэд үрчилж авснаар энэ нь ажиллахаа болино.

Өрх толгойлсон эхийн статусыг хэн авах эрхтэй эсвэл үгүй

Статус авах боломжтой

Хэрэв хүүхэд гэр бүлээс гадуур төрсөн бол эцэг болохыг эх нь заагаагүй бөгөөд түүнийг ганцаараа өсгөж байна.

Хэрэв гурван зуун хоногийн дотор хүүхэд төрж, гэрлэлтийг цуцалж, эцэг тогтоох тухай шүүхэд гомдол гаргасан бол.

Хэрэв хүүхдийг ганц бие эмэгтэй үрчилж авсан (үрчлэгдсэн).

Статус авах эрхгүй

Хэрэв төрсний гэрчилгээнд тусгагдсан хүүхдийн эцэгтэй гэрлэлт цуцлагдсан боловч эцэг нь тэтгэлэг төлөөгүй хэвээр байна.

Хүүхдийн эцэг нь хүүхдийн эхтэй хамт амьдардаггүй байсан ч шүүхийн шийдвэрээр тогтоогдсон бол.

Хэрэв хүүхдийн албан ёсны эцэг нас барсан бол нас барсны гэрчилгээ байгаа эсвэл эцэг эх байх эрхээ хасуулсан байна. Энэ тохиолдолд эмэгтэй хүн ганц бие эхийн статус авах эрхгүй.

Өрх толгойлсон эхэд олгох тэтгэмж, тэтгэмж

1. Нэгдүгээрт, Оросын хууль тогтоомжид "ганц бие ээж" гэсэн ойлголт байдаггүй гэдгийг мартаж болохгүй. Гэсэн хэдий ч ОХУ-ын эх, хүүхдийн ашиг сонирхолд нийцүүлэн ажилладаг тогтолцоо нь бүс нутгуудад өрх толгойлсон эх, эцгүүдэд зориулсан хөнгөлөлттэй асуудал, хуримтлалыг бие даан шийдвэрлэх боломжийг олгодог. Холбооны хуулиар ганц бие эхэд ямар хөнгөлөлт үзүүлэх вэ?
2. Хэрэв эмэгтэй хүн 12 долоо хоногоос өмнө жирэмслэхээр бүртгүүлсэн бол тэр нэг удаагийн тэтгэмж авах эрхтэй (төрсний дараа, эцгийгээ бүртгүүлэлгүйгээр).
3. Хүүхдийг эцэггүй, эх нь ганцаараа төрүүлж өсгөх нь нийгмийн байгууллагаас тогтоогдсон тохиолдолд өрх толгойлсон эх нь хүүхэд төрүүлэх, жирэмсний тэтгэмж авах эрхтэй.
4. Өрх толгойлсон эхэд хүүхэд төрсний дараа нэг удаагийн мөнгөн төлбөр.
5. Хүүхэд нэг жил хагас хүртэл, өрх толгойлсон эхэд сар бүр улсаас мөнгө авна.

ОХУ-ын олон бүс нутагт өрх толгойлсон эхчүүдэд зөвхөн орон нутгийн удирдлагын хорооноос дэмжлэг үзүүлдэг бөгөөд үүнд дараахь төлбөрийг олгодог.

• Нэг эхийн өсгөсөн хүүхэд гурван жил хүртэл.
• Олон хүүхэдтэй өрх толгойлсон эхчүүдийн төлбөр, хамгийн бага хүүхэдгурван нас хүрээгүй хүмүүс.
• Хэрэв өрх толгойлсон эх нь шүүхийн болон нийгмийн журмаар статусаа нотолсон бол хүүхдээ 18 нас хүртлээ тэтгэлэг авах эрхтэй.

Өрх толгойлсон эх болон түүний хүүхдэд үзүүлэх тэтгэмж

• Хүүхэд төрсний дараа даавуу (живх, орны даавуу, дэрний уут гэх мэт).
• Шинээр төрсөн хүүхдэд зориулсан хоол тэжээл. Үүнийг үнэ төлбөргүй олгодог.
• Нярайн массаж (шаардлагатай бол).
• Хүүхдийг сургуульд явахад нь гуанзанд хоолоор хангадаг.
• Мөн албан тасалгааны хэрэгслэлүүд үнэ төлбөргүй байдаг.
• Тусгай чиглэлтэй (хүмүүнлэгийн эсвэл техникийн) төрөл бүрийн нэмэлт сургуулиудын боловсрол -30% байна.
• Хүүхдээ сургуульд бүртгүүлэхдээ өрх толгойлсон ээж үүнийг ээлжгүйгээр хийх эрхтэй бөгөөд нэмж 50% хөнгөлөлт эдлэх эрхтэй болно.
• Улсын хэмжээнд сувиллын амралтанд хамрагдах эрхийн бичиг.

Өрх толгойлсон эхчүүдийг хамгаалах хөдөлмөрийн хууль

Мэдээжийн хэрэг, Хөдөлмөрийн тухай хууль өрх толгойлсон ээжийг өмгөөлж, түүнийг ажлаас нь хасах нь тийм ч амар биш, тэр үнэхээр "хорлон сүйтгэх ажиллагаа" гэж хэлж болно. Энд маш их зүйлийг өгдөг. ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуульд юу гэж заасан байдаг вэ?

1. Хөдөлмөрийн тухай хуулийн хүрээнд өрх толгойлсон эхийг ажлаас халахыг хориглоно (зөвхөн өөрөө өөрийн хүсэлтээр мэдэгдэл бичсэн тохиолдолд), тэр эмэгтэйн ажиллаж байсан үйлдвэр нь ямар нэгэн шалтгаанаар татан буугдсан байсан ч өмчлөгч нь өрх толгойлсон эхийг хувийн хяналтан дор өөр аж ахуйн нэгжид ажиллуулах.
2. Амралтын өдөр эсвэл бусад өдөр ажиллах хэдэн цагийн дарааМагадгүй ганц бие ээж үүнийг бичгээр зөвшөөрвөл л болно.
3. Ганц бие эхэд зориулсан бизнес аялалыг зөвхөн түүний тохиролцоогоор хийдэг.
4. Хэрэв өрх толгойлсон эх өвчний чөлөө авсан бол түүнд сарын доод хэмжээний цалин олгоно.
5. Хэрэв эмэгтэй хүн 14 нас хүрээгүй хүүхэдтэй бол хагас цагаар ажиллах боломжтой, гэхдээ бүх ажлын цагтай ижил хэмжээний төлбөр авдаг.
6. Хэрэв өрх толгойлсон эмэгтэй ажилд орохыг оролдож байгаа бөгөөд түүнийг татгалзсан бол энэ татгалзал нь маш гүнзгий сэдэл, бичгээр илэрхийлж, үндэслэлтэй байх ёстой. Үгүй бол ажил олгогч шүүхэд торгууль ногдуулж болно.

Өрх толгойлсон эхэд зориулсан орон сууц

Хэрэв өрх толгойлсон эх 35 нас хүрээгүй бөгөөд хүүхэдтэйгээ (хүүхдүүдтэйгээ) түрээсийн байранд амьдардаг бол 6400 рублийн нөхөн олговор авах эрхтэй. Түрээсийн орон сууцыг хөдөлмөрийн гэрээгээр олгосон, нотариатаар гэрчлүүлсэн байх. Мөн өрх толгойлсон ээж үнэ төлбөргүй орон сууцны дараалалд бүртгүүлэх эрхтэй. Гэхдээ өрх толгойлсон эхэд "хэрэгцээтэй", "том хүүхэд" гэсэн статус нь нотлогдсон тохиолдолд л тэтгэмж олгодог бол гүйцэтгэх алба нь хүүхдүүдийн үзлэг, эхийн нөхцөл байдлыг (архи, мансууруулах бодис) шалгадаг гэдгийг санах нь зүйтэй. , тааламжгүй амьдралын хэв маяг).

Бүс нутгийн ашиг тус

1. ОХУ-ын хууль тогтоомж нь ганц бие эхчүүдэд зориулсан бүс нутгийн тэтгэмжийн журмыг маш тодорхой тогтоосон байдаг. Энэ нь зарим хүчин зүйлээс хамаардаг бөгөөд хөрөнгийн хуримтлал нь эдгээр үзүүлэлтүүдээс хамаарна.
2. Өрх толгойлсон эхийн ажил эрхлэлт.
3. Хүүхдийн тоо.
4. Өрх толгойлсон эхийн хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ.
5. Тэр аль бүс нутагт амьдардаг вэ (бүс бүрийг төлбөр тооцоо, тэдгээрийн байршлыг бие даан тооцоолох боломжтой).

Өрх толгойлсон эхийн статусыг баталгаажуулахын тулд баримт бичигт юу зааж өгөх вэ

1. Төрсний гэрчилгээнд аав байхгүй.
2. Эцэг нь хүүхдээс албан ёсоор татгалзсан.
3. Төрсөн эцэг нь хүүхдийн хүмүүжилд оролцохгүй бөгөөд эхийн эсрэг ямар нэгэн нэхэмжлэл гаргахгүй гэсэн албан ёсны баталгаа.

Ямар ч байсан нялх хүүхэд аль хэдийн том болсон үед эрх баригчидтай тэмцэж байснаас эх хүн тэр дороо бичиг баримтаа бүрдүүлж, улс орон, хуулиас шаардлагатай бүх зүйлийг авах нь илүү хялбар байдаг.

Өрх толгойлсон ээж байна гэдэг үнэхээр том ажил. Эмэгтэй хүн ганцаараа хүүхэд төрүүлж, төрүүлж, дараа нь өсгөдөг. Харамсалтай нь тэр хэнээс ч ёс суртахууны дэмжлэг хүлээж чадахгүй ч улсаас материаллаг тусламж авах боломжтой. Өрх толгойлсон эхчүүд хэр их цалин авдаг вэ? Тэдэнд ямар нийгмийн баталгаа, төлбөр байж болох вэ, хэрэв тэр ганцаараа үлдсэн бол хүүхдээ яаж өсгөх вэ?

Ганц бие ээж гэж хэн бэ?

ОХУ-ын хууль тогтоомж нь ямар эмэгтэй энэ статусыг авах хүсэлт гаргахыг зохицуулдаггүй, аль нь тийм биш гэдгийг нэн даруй тэмдэглэх нь зүйтэй. Гэхдээ энэ тохиолдолд өрх толгойлсон эхийн статусыг яаж авах вэ?

Албан ёсоор ганцаараа хүүхэд төрүүлж, "өсгөж" байгаа эмэгтэйчүүдийг өрх толгойлсон эх гэж хүлээн зөвшөөрдөг бол хүүхэд нь албан ёсоор аавгүй байдаг. Эмэгтэй хүн жирэмсэн байхдаа эрэгтэй хүнтэй албан ёсоор холбоо тогтоож болохгүй.

Нэмж дурдахад, үрчлэгдсэн хүүхдүүдээ бие даан өсгөж буй эмэгтэйчүүд энэ статусыг хүлээж болно. Хүүхдээ авсан бол өрх толгойлсон эхийн статусыг яаж авах вэ асрамжийн газар? Энд ижил дүрэм үйлчилнэ, өөрөөр хэлбэл эх нь гэрлээгүй, өргөж авсан хүүхэд нь албан ёсны эцэггүй байх ёстой.

Ойролцоогоор өрх толгойлсон эхчүүдэд төрсний баримт бичигт "аав" гэсэн зураастай хүүхдүүдийн бүх эмэгтэйчүүд багтдаг. Хүүхэд бүртгүүлэхдээ эмэгтэй хүн түүний статусыг баримтжуулсан тусгай гэрчилгээ авдаг.

Төр тусалдаг уу

Хэдийгээр төрийн албан хаагчид үе үе өрх толгойлсон эхчүүдэд анхаарал хандуулж, санхүүгийн хувьд чадлаараа тусалдаг ч улсын төсөв хатуу хязгаарлагдмал байдаг.

Орос улсад өрх толгойлсон эхчүүд хэр их орлого олдог вэ гэсэн асуултад энэ нь тийм ч их биш гэж хоёрдмол утгагүй хариулж болно. Мэдээжийн хэрэг, ийм статустай эмэгтэйчүүд бүрэн гэр бүлтэй эхчүүдтэй харьцуулахад зарим давуу эрхтэй байдаг ч орлого нь том гэж нэрлэгдэх боломжгүй юм.

Өрх толгойлсон эхчүүдэд төрийн баталгаа

Албан ёсоор ажил эрхэлж байгаа эмэгтэй, тэр дундаа өрх толгойлсон эмэгтэй ч гэсэн эрхтэй жирэмсний төлбөр. Үүний тулд жирэмсэн эх нь бүртгүүлсэн байх ёстой эмэгтэйчүүдийн зөвлөгөөжирэмсний гурван сар хүртэл.

Тооцоолол нэг удаагийн төлбөрэмэгтэй хүний ​​дундаж мөнгөн орлогын үндсэн дээр хийгддэг. Нэг удаагийн тэтгэмж авах хүсэлт гаргахдаа өрх толгойлсон эх хүүхдийн ямар тэтгэмж авдаг вэ? Өнгөрсөн жил тэтгэмжийн хэмжээ 33,089.10 рубль байв.

Зөвхөн хөдөлмөр эрхэлдэг эмэгтэйчүүд төдийгүй ажилгүй эхчүүд ч нэг удаагийн тэтгэмж авах эрхтэй гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. Өнгөрсөн жил төлбөрийн хэмжээ 15,000 рубльд хүрээгүй ч жил бүр түүний хэмжээ нэмэгдэж байна (индексжүүлсэн).

Мөн бүтэн гэр бүлтэй эмэгтэйчүүд шиг өрх толгойлсон эхчүүд хүүхдээ 1.5 нас хүрэх хүртэл сарын тэтгэмж авах боломжтой бөгөөд энэ нь түүний дундаж цалингийн 40% юм.

Ээжүүд ажил хийхгүй бол өөр юу хүлээх вэ

Улсаас зөвхөн ажил хийдэг өрх толгойлсон эхчүүд төдийгүй нялх хүүхдээ ганцаараа өсгөж буй ажилгүй эмэгтэйчүүдэд ч туслахыг хичээж байна. Ажил хийдэггүй өрх толгойлсон ээж хэр их хүлээдэг вэ? Тэтгэмжийг эмэгтэй хүн өөрийн хүслийн эсрэг сарын орлогогүй үлдсэн тохиолдолд л шилжүүлдэг. 2016 онд төлбөрийн хэмжээ 1 хүүхдэд 2718.34 рубль, 2 хүүхдэд 5436.67 рубль төлсөн.

Заримдаа ажил хийдэггүй ээж нь өмнөх орлогынхоо 40 хувийг авах боломжтой. Гэсэн хэдий ч энэ нь тухайн аж ахуйн нэгжийг татан буулгасны улмаас ажилгүй болсон тохиолдолд л боломжтой юм.

Хүүхдийн нас 1.5-аас дээш нас хүртлээ ямар ч эх, түүний дотор ганц бие эх нь гурван нас хүртлээ хүүхэд бүрт 50 рубль л авна.

Статусыг бүртгүүлэхэд шаардлагатай бичиг баримтууд

Өрх толгойлсон эхчүүд хэр их мөнгө авдаг болохыг олж мэдэхээсээ өмнө эмэгтэй хүн өөрийн статусаа албан ёсоор баталгаажуулах хэрэгтэй. Тэтгэмж, төлбөр авахын тулд та тодорхой баримт бичгийн багц цуглуулах хэрэгтэй. Энд жишээ жагсаалт байна:

• загварын дагуу боловсруулсан мэдэгдэл;
• паспорт;
• хүүхэд төрсний баримтыг баталгаажуулсан баримт бичиг;
• гэр бүл нь зөвхөн хоёр хүнээс бүрддэг болохыг баталгаажуулсан гэрчилгээ;
• эхийн бүртгэлийн газраас олгосон гэрчилгээ;
• энэ бүс нутагт нялх хүүхэд оршин суудаг болохыг баталгаажуулсан гэрчилгээ;
• эхийн албан ёсны орлогыг баталгаажуулах баримт бичиг;
• мөнгө шилжүүлэх дэлгэрэнгүй мэдээлэл.

Баримт бичгийг цуглуулсны дараа

Ганц бие ээж тэтгэмж, төлбөр авах бичиг баримтыг бүхэлд нь цуглуулсны дараа бүх бичиг баримтыг нийгмийн үйлчилгээнд шилжүүлэх шаардлагатай. Баримт бичгийг биечлэн шилжүүлэх нь зүйтэй боловч төлөөлөгчөөр дамжуулан үүнийг хийх боломжтой. Сүүлчийн тохиолдолд төлөөлөгч гартаа нотариатаар гэрчлүүлсэн бичиг баримтыг шилжүүлэх ажлыг өрх толгойлсон эх түүнд хүлээлгэж өгсөн гэсэн цаастай байх ёстой.

Нийгмийн ажилтан бүх бичиг баримтыг зөв, бүрэн цуглуулсан эсэхийг биечлэн шалгах ёстой бөгөөд үүний дараа тэрээр өрх толгойлсон эхэд ямар төлбөр төлөхийг шийдэх хугацааг тогтооно.

Баримт бичгийг хэлэлцэх хугацаа ажлын 10 хоногоос хэтрэхгүй гэдгийг санах нь зүйтэй. Та мөн олон үйлдэлт төвүүд болон цахим хэлбэрээр бичиг баримтаа бүрдүүлж болно хувийн данстөрийн үйлчилгээний вэбсайт дээр.

Цахим үйлчилгээнд ганц бие эмэгтэй ямар ашиг тус хүртэж болох, өрх толгойлсон эхчүүд хэр их хүртэж болох талаар бүх зүйлийг нарийвчлан тайлбарласан болно.

Бүс нутгийн нэг удаагийн баталгаа

Ганц бие эмэгтэйчүүдэд туслах нь зөвхөн муж улс төдийгүй орон нутгийн засаг захиргаа (ихэнхдээ бүс нутгийн эрх баригчид) юм. Ихэнхдээ асаалттай байдаг бүс нутгийн түвшиндөгсөн нэг удаагийн тэтгэмж (Ганц бие эхчүүд холбогдох баримт бичгийг цуглуулсан тохиолдолд найдаж болно).

Жишээлбэл, Москвад 30-аас доош насны эмэгтэй бол 1 хүүхдэд амьжиргааны доод түвшингээс тав дахин, хоёр хүүхэд долоо дахин, гурав ба түүнээс дээш нярай хүүхдэд арав дахин их хэмжээний тэтгэмж авах эрхтэй.

Ийм төлбөрийг хүлээн авахын тулд ганц бие ээж нь Москва хотод оршин суух зөвшөөрөлтэй байх ёстой.

Краснодар хязгаарын бүх хүмүүс том гэр бүл 100,000 рублийн төлбөр хүлээн авах. Мөн хотуудад Краснодар нутагОлон хүүхэдтэй эцэг эхэд өмчлөх эрхгүй, зарах эрхгүй газар өмчлүүлэхээр заасан.

Бүс нутгийн хэмжээнд өрх толгойлсон эхчүүдэд сар бүр олгох тэтгэмж

Бүс нутгийн эрх баригчид өөрсдөө байгуулах эрхтэй сарын төлбөрганц бие эмэгтэйчүүд.

Жишээлбэл, Москва дахь ганц бие ээж нь жирэмсний амралтаас гадна хүүхэд бүрийг нэг нас хагас нас хүртэл, гурван наснаас эхлэн насанд хүртлээ сар бүр 2500 рубль авах боломжтой. 4500 рублийн төлбөрийг 1.5-аас 3 насны хүүхдүүдийг өсгөж буй ганц бие Москвачууд төлнө. Нэмж дурдахад Москва дахь өрх толгойлсон эхчүүд хүнсний өндөр үнээр бараг 1500 рубль нэмж авах боломжтой чанар муутайамьдрал.

Ийм төлбөр Оросын бараг бүх бүс нутагт байдаг. Үүний зэрэгцээ эмэгтэй хүн гэрлэсэн байсан ч тэднийг хүлээн авах эрхээ хадгалдаг. Гэхдээ хэрэв эрэгтэй хүн хүүхэд үрчилж авахаар шийдсэн бол бүх тэтгэмж, тэтгэмж нь эхээс автоматаар татагдах болно.

Ажил олгогчоос өрх толгойлсон эхчүүдэд зориулсан баталгаа

Өрх толгойлсон эхэд ямар тэтгэмж авах, өрх толгойлсон эхчүүд хэр их мөнгө авах нь огт хамаагүй, ямар ч тохиолдолд ийм эмэгтэйчүүд ажил олгогчоос тодорхой баталгаа авах эрхтэй.

1. 14 нас хүрээгүй хүүхдээ ганцаараа өсгөж байгаа ганц бие ээжийг ажлаас халах боломжгүй. Энд ажил олгогч энэ шаардлагыг зөрчих боломжгүй болно. Өрх толгойлсон эмэгтэй тухайн албан тушаалд тавигдах шаардлага хангаагүй ч ажлаасаа халагдах боломжгүй.
2. Хэрэв ганц бие эмэгтэй ажилладаг аж ахуйн нэгж татан буугдсан бол ажил олгогч нь түүнд орлогыг нь хадгалах замаар өөр ажлын байраар хангах үүрэгтэй.
3. Хэрэв эмэгтэй хүн нялх хүүхэдтэй эмнэлэгт хэвтсэн бол өвчний чөлөөг түүний ажилласан хугацаанаас хамаарч тооцдог бол эх нь гэртээ хүүхэдтэй эмчлүүлсэн бол эхний 10 хоногт өвчний чөлөөг бүрэн төлнө. Үүний дараа орлогын тал хувь нь хадгалагдана.
4. Сургуулийн насанд хүрээгүй хүүхэд өвчтэй бол өвчний чөлөөг дундаж орлогын 100% -ийн хэмжээгээр төлнө.
5. Ганц бие ээж өөрт нь тохиромжтой цагт 2 долоо хоног амралтаа авч болно.
6. Ганц бие эхчүүд нялх хүүхэд байгаа тул ажилд орохоос татгалзах эрхгүй. Хэрэв ажил олгогч энэ шаардлагыг үл тоомсорловол эмэгтэй хүн түүнээс татгалзахыг бичгээр шаардаж, зөрчлийн талаар холбогдох байгууллагад мэдэгдэх ёстой.
7. Ганц бие ээжийг илүү цагаар ажиллуулахыг шаардах боломжгүй.

Нийгмийн баталгаа

Ажил олгогчийн баталгаанаас гадна ганц бие эмэгтэйд найдаж болох нийгмийн баталгаа бас бий.

1. Цэцэрлэгт үргэлж урт дараалал үүсдэг байсан ч өрх толгойлсон ээжүүд үүнээс болж зовж шаналж болохгүй. Цэцэрлэгт хамрагдах тэтгэмж нь өрх толгойлсон гэр бүлд зориулагдсан.
2. Хүүхэд ганцаараа өсгөж буй эмэгтэй боловсролын явцад түүний үнэгүй хоолонд найдаж болно.
3. Мөн өрх толгойлсон эхчүүдэд сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын төлбөрийн нөхөн олговор олгодог.
4. Ээж нь хүүхдийнхээ хичээлийн хэрэгсэл худалдаж авахад зориулж нэг удаагийн тэтгэмж авах хүсэлт гаргаж болно.
5. Зарим эмийг үнэ төлбөргүй, бусад эмийг 50 хувийн хөнгөлөлттэй үнээр олгох.
6. Өрх толгойлсон эхчүүд бүрэн гэр бүлээс илүүтэйгээр нялх хүүхдэд зориулсан сувилал, эрүүл мэндийн байгууллагад үйлчлэх эрхийн бичгийг авах эрхтэй.

Үр дүн

Тиймээс, эцэст нь хэнийг өрх толгойлсон эх гэж тооцдог, өрх толгойлсон эхэд ямар төлбөр төлөх ёстойг эргэн харах нь зүйтэй юм.

1. Өрх толгойлсон эхийг төрсний гэрчилгээнд "аав" гэсэн мөрөнд зураастай байгаа хүүхдээ ганцаараа "өсгөж" байгаа эмэгтэй гэж л хүлээн зөвшөөрч болно.
2. Нялх хүүхдийн хоёр дахь эцэг эх байхгүй гэдгийг баримтжуулж чадах эмэгтэйд өрх толгойлсон эхийн статусыг оноодог.
3. Хүүхдээ ганцаараа өсгөж буй эх нь нийгмийн халамжийн нэмэгдэлд найдаж болно.
4. Бүс нутгийн зарим эрх баригчид өрх толгойлсон эхчүүдэд тусгай татаас олгодог бөгөөд заримдаа хүүхэд өсгөх таатай нөхцлийг бүрдүүлдэг.
5. Тэтгэмж, төлбөрийг бүртгүүлэхийн тулд ганц бие эмэгтэй хүн нийгмийн эрх бүхий байгууллага эсвэл олон талт төвүүдэд хандах ёстой.
6. Зарим тэтгэмжийг ажил олгогчоос шууд эсвэл Төрийн үйлчилгээний порталаар дамжуулан авах боломжтой.
7. Нийгмийн үйлчилгээ нь төлбөр, тэтгэмжийг бий болгохын тулд эмэгтэй хүн тодорхой баримт бичгийн багц цуглуулах шаардлагатай.
8. Өрх толгойлсон эх ч гэсэн ажил олгогчоос баталгаа авдаг. Түүнийг ажлаас халах боломжгүй, амралтын цагаа өөрөө сонгох боломжтой, тэд түүнийг илүү цагаар ажиллуулж, урт удаан аялалд явуулах боломжгүй.
9. Өрх толгойлсон ээж төлбөрийн нөхөн олговор авах боломжтой цэцэрлэг, сургуулийн сурагчдад үнэ төлбөргүй хооллох эрх, хангахыг хүлээж байна үнэгүй эммөн хямдралтай.