Cum se calculează mărimea viitoarei pensii a unei femei în 1972. Cum se formează și se calculează viitoarea pensie. Cum să verificați dacă pensia dvs. este calculată corect

Acest material este dedicat modului în care procedura de calcul a pensiilor s-a schimbat din 2017 (exemplu).

Formula de retragere a pensiei pentru limită de vârstă

Din 2002, pensia a fost convertită în capital de pensie, dar de la începutul anului 2017 se calculează în puncte de pensie. Vă rugăm să rețineți că partea de asigurare a pensiei și partea finanțată sunt independente. Pensia pentru limită de vârstă finanțată se calculează conform principiului acceptat anterior. Iar la pensia de asigurare pentru limită de vârstă se aplică puncte de pensie.

Formula de calcul a pensiilor din 2017 este următoarea:

SPS = FV × PC1 + IPK × SPK × PC2

Unde SPS este o pensie de asigurare; FV – plata fixă; PC1 – coeficient de bonus, care se aplică la pensionarea mult mai târziu decât vârsta de pensionare; IPC – coeficient individual de pensie; SPK – cost coeficient de pensie la momentul începerii înregistrării pensiei; PC2 este un coeficient de bonus care se aplică atunci când pensionarul continuă să lucreze.

Pentru a clarifica procedura de calcul a pensiilor din 2017, să luăm în considerare calculul componentelor sale - plata fixăși coeficientul individual.

Piesă fixă (de bază).

Valoarea acestuia este stabilită de art. 16 Legea federală „Cu privire la pensiile de asigurări” în valoare de 3.935 de ruble. Acesta este un minim garantat pentru fiecare pensionar care este supus indexării de două ori pe an. Pe 1 februarie are loc indexarea pentru respectarea prețurilor de consum, iar pe 1 aprilie – pe baza rezultatelor veniturilor Fondului de pensii pe anul. Pentru anumite categorii de cetățeni se prevede o cotă majorată.

Coeficientul individual de pensie

Noua procedură de calcul a pensiilor din 2017 presupune că tocmai acest coeficient stă la baza bunăstării materiale a pensionarilor. Mărimea acesteia este determinată la stabilirea pensiei pentru limită de vârstă. Se compune din puncte de pensie, care se acumulează în fiecare an din salariul alb, și din numărul total de coeficienți anuali de pensie. Dar noua legislație prevede și alte perioade pentru calcularea acestor indicatori.

Procedura de calcul a pensiilor

Pentru a calcula coeficientul anual, utilizați următoarea formulă:

GPC = SSP ÷ SSM × 10

Unde SSP este valoarea contribuțiilor la pensia de asigurare pentru anul; SSM – cuantumul contribuțiilor de asigurare din salariul maxim impozabil (16%). Numărul 10 reprezintă punctele maxime care se acordă unui pensionar în anul în care se calculează pensia pentru limită de vârstă.

Aceste 10 puncte vor fi însă eliberate abia din 2021 și doar acelor pensionari care se formează pensie finanțată. Pentru 2017, indicatorul GPC maxim este 7,39. Dar va crește treptat.

Procedura de calcul a pensiilor însumează punctele pentru întreaga perioadă de deducere a contribuțiilor de asigurare și afișează un coeficient individual. În consecință, cu cât salariul este mai mare, cu atât experiența este mai lungă, cu atât este mai mare acest indicator. Formula sa arată astfel:

IPC = GPC2015 + GPC2016+...GPC2030

Unde GPC este numărul de puncte de pensie primite în anul corespunzător.

Calculul coeficientului individual

Reținem că calculul pensiei pentru limită de vârstă se bazează pe faptul că angajatorul calculează 22% din salariul salariatului ca contribuție de asigurări de pensie. 6% din această sumă este destinată plăților fixe către pensionari, iar 16% forme pensie de asigurare direct angajatului. Noua procedură de calcul a pensiilor din 2017 sugerează că, la cererea acestuia, 6% pot fi contribuți la o pensie capitalizată, iar 10% la o pensie de asigurare.

De exemplu, Codul de procedură civilă cu o deducere de 16% se calculează după cum urmează:

Cu un salariu de 20 de mii de ruble. pe luna prime de asigurare se va ridica la 20.000 de ruble. × 12 luni × 16% = 38.400 de ruble. Contribuția maximă poate fi luată din suma de 733 mii de ruble. Suma maximă a primelor de asigurare este de 117.280 de ruble.

GPC = 38.400 ÷ 117.280 × 10 = 3,274

Dacă se deduc 10% pentru pensia de asigurare, atunci calculul arată astfel:

La același nivel de salariu, 10% merg la asigurări, iar 6% la economii. Apoi, suma totală a contribuțiilor la pensie pe an către compania de asigurări va fi: 20.000 de ruble. × 12 luni × 10% = 24.000 de ruble. Respectiv,

GPC = 24.000 ÷ 117.280 × 10 = 2,046

Nu este de mirare că mulți oameni refuză pensiile finanțate.

Puncte suplimentare

Procedura de calcul a pensiilor din 2017 ține cont și de alte perioade în care contribuțiile la pensie nu au fost plătite. În astfel de cazuri, GPC se calculează după cum urmează:

Îngrijirea copiilor până la 1,5 ani (dar nu mai mult de 6 ani):

Primul copil – GPC=1,8;
Al doilea copil – GPC=3,6;
Al treilea sau mai mult – GPC = 5,4.
Un copil cu handicap din grupa I sau o persoană peste 80 de ani – GPC = 1,8.
Recrutare în armată - GPC = 1,8.

Cât valorează un punct?

Un punct de pensie costă 64,1 ruble. Procedura de calcul a pensiilor din 2017 presupune creșterea constantă a acesteia anual la 1 februarie în concordanță cu inflația și la 1 aprilie în conformitate cu bugetul. Fond de pensie.

Cote premium

Acestea sunt plătite atunci când, împlinit vârsta de pensionare, pensionarul continuă să lucreze fără a solicita fonduri de la Fondul de pensii. Apoi, pe lângă pensia de asigurare, i se acumulează un coeficient de creștere a PV (PC1) și un coeficient de creștere a acestuia (PC2). De fapt, dacă o persoană în vârstă de pensionare lucrează încă zece ani, atunci după acești ani pensia îi va crește de două ori și jumătate.

Conversie în puncte

Acele pensii care s-au format înainte de începutul anului 2017 sunt, de asemenea, convertite în puncte. Traducerea se realizează după formula:

PC = SCH ÷ SPK

Unde PC este valoarea punctelor de pensie de la 1 ianuarie 2017; SCH – partea de asigurare a pensiei până la 31 decembrie 2016 (fără capitalizat și de bază); SPK – 64,1 rub. (Preț punct de pensie).

Această sumă va deveni un coeficient individual sau va fi adăugată la următorii coeficienți anuali.

Un exemplu de calculare a unei pensii conform noilor reguli

1. Dacă se realizează ani de pensionare

De exemplu, cetățeanul X atinge vârsta de pensionare în 2017. După ce a convertit punctele în 2017, valoarea acestora a fost de 70, iar înainte de 2017 va câștiga încă 5. Cetățeanul X a intrat în concediu de două ori timp de 1 an pentru a-și îngriji copiii (1,5 ani fiecare). Pentru primul - 1,8 puncte, pentru al doilea - 3,6. Total, 80,4 puncte. Dacă până în 2017 plata minimă fixă este de 5 mii de ruble, un punct de pensie va costa 100 de ruble, pensia pentru X va fi calculată după cum urmează: SPS = FV + IPK × SPK. Asigurare: 5.000 de ruble. + 80,4 × 100 de frecții. = 13.040 rub.

2. În cazul pensionării după vârsta de pensionare

Angajatul P. și-a început experiența de muncă în 2017 la vârsta de 17 ani. Un an mai târziu, a plecat pentru doi ani în armată - plus 3,6 puncte. A studiat la locul de muncă până în anii de pensionare și încă 5 ani după. În doar 48 de ani, a primit nota militară de 403,6. Până la eliberarea pensiei, fondul de pensii va fi de 20 de mii de ruble. Cetăţeanul P. a lucrat pentru Departe in nord, deci crește cu 30%. Plus bonus cote pentru PV 1,27 și individual 1,34 puncte. Pentru 2063, punctul va fi egal cu 600 de ruble. Apoi pesiya lui P. va fi:

26.000 de ruble. × 1,27 + 403,6 × 600 rub. × 1,34 = 324.527,42 ruble.

Așa arată unul nou procedura de calcul a pensiilor din 2017, dupa parerea mea, totul s-a complicat din nou, dar ce parere aveti?

La calcularea cuantumului condiționat al pensiei de asigurare se folosesc următorii indicatori pentru anul 2019:

Plată fixă - 5334 ruble. 19 copeici;
- 87,24 ruble;
Salariul maxim înainte de impozitul pe venitul personal, supus contribuțiilor de asigurare, este de 95.833 de ruble pe lună.

În 2019, aproximativ 1,5-2 milioane de cetățeni se vor pensiona. Cu toate acestea, tinerii nu ar trebui să întârzie și să devină interesați de viitoarele prestații pentru limită de vârstă acum. Calculatorul de pensii calculează cât va primi o persoană dacă iese la pensie anul acesta, având în vedere salariul actual și alți parametri. Arată rezultatul aproximativ.

Suma exactă va fi cunoscută după depunerea unei cereri de pensionare și după calcularea tuturor drepturilor și beneficiilor; o puteți vedea oricând în. O analiză făcută în prealabil ajută la determinarea sprijinului financiar viitor la bătrânețe și creează motivație pentru contribuții oneste, regulate la un cont de pensii.

Calculator de pensii pe site-ul www.pfrf.ru

Calcularea pensiilor folosind noul calculator de formule online

Factori care influențează

După reforma de calcul a pensiilor, factorilor de influență s-a adăugat IPC - Coeficientul de pensie individuală. Este destul de simplu să îl calculezi introducând salariul înainte de deducerea impozitului pe venitul personal în formularul de pe site. Într-un alt fel, IPC-urile sunt numite puncte de pensie. Acestea afectează prestațiile de asigurări pentru limită de vârstă, care sunt calculate prin înmulțirea punctelor cu prețul unui punct într-un anumit an și însumând aceste valori.

Condiții pentru primirea ajutoarelor pentru limită de vârstă:

Disponibilitatea vârstei de pensionare: de la 55 de ani pentru femei și de la 60 de ani pentru bărbați.
Un anumit număr de ani de experiență în plata primelor de asigurare. Din 2024, această cifră va ajunge la 15 ani.
Număr minim de puncte de pensie: 30.

Important: Numărul de puncte pe an este limitat. În 2019 este 8,7, iar în 2021 este 10 pentru cetățenii care nu au economii de pensii. În rest, apar alte cifre: până la 6,25% în 2021.

Merită amintit: statul indexează regulat pensia de asigurare, în timp ce pensia capitalizată este situată într-un fond de pensii nestatal sau societate de administrare, în funcție de dorința cetățeanului, și nu este supusă indexării. Fondurile verificate investesc aceste fonduri în proiecte profitabile din punct de vedere financiar, crescând veniturile clientului. Dacă programele se dovedesc a fi eșecuri, atunci clientul poate spera doar la suma pe care a contribuit deja mai devreme.

Pentru ce altceva se taxează IPC: cazuri individuale

IPC poate fi acumulat nu numai în funcție de vechimea în muncă, ci și în unele situații descrise în lege.

Se acordă 1,8 puncte pentru un an de îngrijire pentru următoarea categorie de cetățeni:

persoana cu handicap din grupa I;
copil cu handicap;
bătrâni peste 80 de ani;
copil sub 1,5 ani (ambii părinți).

1,8 se acumulează și pentru un an de serviciu militar în armată. Dacă un părinte își ia un an liber pentru a îngriji un al doilea copil, i se vor acorda 3,6 puncte, iar pentru al treilea și al patrulea - deja 5,4.

Fondul de pensii încurajează oamenii să se pensioneze cât mai târziu, oferind o creștere a plăților fixe și a prestațiilor de asigurare în numerar cu 36% și, respectiv, 45% puncte, dacă un cetățean depune cererea la 5 ani de la primirea dreptului la securitate la bătrânețe. După 10 ani, plata fixă va crește cu 2,11, iar plata asigurării va crește cu 2,32.

Pensie militară

Pensia militară are și propria formulă de calcul:

50%.

Există trei tipuri de pensii militare:

după vechimea în muncă;
privind handicapul;
pentru pierderea unui susținător de familie – rudele primesc dacă acesta dispare sau moare.

Important: dacă nu se împlinesc 20 de ani de vechime, pensia se calculează pe baza vechimii mixte.

Plată fixă, mărimea sa în 2019

Plata fixă în 2019 este de 4.982,90 ruble pentru persoanele care au împlinit vârsta de pensionare. În funcție de categoria de pensionari, acesta poate varia:

7.474,35 ruble pentru persoanele cu mai mult de 15 ani de experiență de muncă în nordul îndepărtat, cu 25 de ani de experiență pentru bărbați și 20 pentru femei.
9965,80 - pentru persoanele cu handicap din grupa I.
4982,90 - pentru persoanele cu handicap din grupa II.
2491,45 - pentru persoanele cu handicap din grupa III.
si alte cateva categorii, in conformitate cu legea din 28 decembrie 2013 N 400-FZ.

Indexarea părții fixe are loc în fiecare an la 1 februarie, ținând cont de creșterea inflației. De la 1 aprilie a fiecărui an, Guvernul poate lua în considerare majorarea acestuia pe baza veniturilor Fondului de pensii.

Cum se calculează pensia de asigurare în 2019?

Pensia de asigurare include patru perioade de fonduri acumulate:

până în 2002;
2002-2014;
după 2015;
altele non-asigurare.

În 2019, costul unui punct este de 81,49 ruble. Crește de la an la an, ținând cont de indexare și inflație. Formula de calcul a unei pensii este: înmulțiți numărul de puncte cu costul unuia și adăugați o plată fixă. Să presupunem că aveți 70 de puncte în cont, atunci beneficiul de asigurare va fi de 70 x 81,49+4982 = 10.686,3 ruble.

Numărul de puncte depinde de experiența de muncă a cetățeanului și de contribuțiile acestuia, în timp ce ceilalți doi indicatori sunt stabiliți de stat anual și indexați.

Pensie finanțată: mărime, surse și condiții de primire

Din 2015, pensia capitalizată (PC) încetează să mai facă parte din pensia de muncă și devine un tip independent de prestație pentru limită de vârstă. Mărimea acestuia depinde de durata perioadei de plată.

Formula de calcul: valoarea economiilor de pensie este împărțită la numărul de luni din perioada de plată estimată.

NP se formează în mai multe moduri:

Fondurile sunt contribuite de către angajator pe toată perioada de lucru a salariatului: 22% din salariu - 16% la partea de asigurare și 6% la partea finanțată.
Parțial sau în dimensiune completă poti investi capital de maternitate.
Participarea la Programul de Cofinanțare.

Un asigurat în vârstă de pensionare are dreptul să primească NP dacă economiile sale în contul de pensie sunt de cel puțin 5% în raport cu cuantumul prestației de asigurare pentru limită de vârstă. Se iau în considerare și plata fixă și cuantumul pensiei finanțate, care se calculează din ziua numirii acesteia. În caz contrar, atunci când raportul este mai mic de 5%, cetățeanul are dreptul de a solicita plata unei sume forfetare, când suma acumulată este plătită la un moment dat fără împărțire lunară.

În plus, un cetățean primește NP, indiferent dacă primește alte prestații în numerar.

Cum se verifică valoarea economiilor de pensie?

Anterior, informațiile despre economiile de pensii erau raportate de Fondul de pensii, dar acum un cetățean însuși se poate familiariza cu acestea în orice moment:

online pe site-urile gosuslugi.ru și pfrf.ru, aveți nevoie doar de numărul dvs. SNILS;
în sucursalele Fondului;
de la angajații din sucursalele băncilor sau bancomate: VTB, Sberbank etc.

Important: pentru a vă crea un cont pe portalul Serviciilor de Stat, veți avea nevoie de numărul și seria de pașaport, precum și de SNILS. După ce obțineți acces la secțiunile site-ului, deschideți fila „Fondul de pensii rusesc” pentru informații suplimentare. Dacă apar dificultăți, linia fierbinte va oferi opțiuni pentru rezolvarea problemei. Număr: 8 800 100-70-10.

Costul unui punct de pensie pentru pensionarii care lucrează în 2019

Aproximativ 10 milioane de cetățeni sunt pensionari care lucrează, iar în 2019 Guvernul poate părăsi această categorie fără pensii. Acestea includ persoanele care primesc salariileși cei care contribuie la fond, precum și cei care desfășoară activități independente. Plățile de pensii au crescut cu 3,7% de la începutul anului 2019. Acumularea de puncte pentru experiența de muncă este posibilă într-o sumă de cel mult 3 și în total este de 244,47 ruble.

Cum îți calculezi pensia folosind noul calculator de pensii?

Pensiune Calculator fond de pensii vă permite să vă calculați viitoarea pensie online și să vă formați părerea despre cum să vă asigurați cu demnitate bătrânețea. Nu este potrivit pentru personalul militar și ofițerii de drept care nu au experiență de angajare în zone civile.

Toate calculele sunt aproximative, cifra exactă va fi obținută în urma aplicării pentru prestații în numerar, când se vor calcula toate drepturile de pensie și beneficiile în fiecare caz. Pentru simplificarea calculelor, se presupune că unii factori sunt constanți, ținând cont de faptul că cel care se pensionează îl va primi în anul curent.

Persoanele care au lucrat în Nordul Îndepărtat, îngrijind anumite categorii de cetățeni, au dreptul la coeficienți majorați pentru calcularea indemnizațiilor.

Cetățenii care desfășoară activități independente trebuie să transfere anual 1% din suma de cel puțin 300.000 de ruble către asigurarea de pensie obligatorie.

Un mic chestionar este prezentat pe site-ul oficial al Fondului de pensii. Trebuie să specificați:

anul nașterii;
numărul de ani de serviciu militar obligatoriu;
numărul de copii planificați;
durata îngrijirii pentru anumite categorii de cetățeni;
perioada de după împlinirea vârstei de pensionare în care o persoană refuză să plătească prestații în numerar;
salariul oficial;
tip de muncă: lucrător pe cont propriu sau angajat;
vechime in munca.

După ce ați introdus toate datele, trebuie să faceți clic pe butonul „Calculați”.

Pe pagina cu calculatorul există și o coloană în care puteți calcula numărul de puncte de pensie care pot fi primite în 2019, ținând cont de salariul înainte de deducerea impozitului pe venitul personal (NDFL).

Să rezumam

Sarcina principală a calculatorului online de la Fondul de pensii pentru calcularea pensiilor este de a informa populația cu privire la criteriile care influențează asigurarea bătrâneții și de a o motiva să-și mărească lecturile prin creșterea activității sociale și de muncă. Mărimea acestuia determină salariul fix, contribuțiile regulate, perioada de asigurare și vârsta de pensionare.

Este destul de dificil să calculați manual toate beneficiile și drepturile de-a lungul unei vieți. Algoritmii speciali vor face acest lucru singuri, ținând cont de diverse criterii, dar numerele lor nu sunt precise din cauza unor coeficienți constanți. Sumele specifice se vor putea afla după depunerea cererii de pensionare, unde specialiștii Fondului de pensii vor calcula toate nuanțele în conformitate cu legea.

Video util

În calculul pensiilor pentru limită de vârstă, din 2015 a fost aplicată o nouă formulă de calcul.

Să ne uităm la ce factori influențează valoarea plăților de asigurare pentru pensionarii din Federația Rusă.

Cum să aflați mărimea pensiei viitoare

După perioada sovietică, legislația pensiilor a fost reformată de două ori: în 2002, drepturile de pensie au fost transformate în capital de pensie, iar în 2015 - în puncte de pensie. Care e ideea ultimele modificari? De la 1 ianuarie 2015, părțile asigurate și finanțate ale pensiei au dobândit caracterul de pensii independente, această decizie a fost luată în baza legilor nr. 400-FZ și 424-FZ din 28 decembrie 2013.

Care este partea finanțată a unei pensii? - Aceasta pensie este valabila doar pentru pensionarii nascuti in anul 1967 inclusiv. Calculul său se efectuează conform vechiului principiu. Partea de asigurare a pensiei se calculează după o nouă formulă, care se bazează pe punctele de pensie care se acumulează în timpul muncii.

Formula de calcul a cuantumului pensiei pentru limită de vârstă:
SPS = FV x PC1 + IPK x SPK x PC2
unde SPS este partea de asigurare a pensiei,
FV - mărimea plății fixe,
PC1 - coeficient de bonus, crește PV la pensionare prea târziu
IPC - coeficient individual de pensie
SPK - valoarea coeficientului de pensie la momentul emiterii pensiei
iar PC2 este un coeficient de bonus care crește valoarea IPC; acesta începe să fie luat în considerare atunci când o persoană care a împlinit vârsta de pensionare continuă să lucreze.
Să înțelegem regulile de calcul a pensiei pentru limită de vârstă folosind noua formulă. Pentru a face acest lucru, avem nevoie de principalele componente ale pensiei: aceasta este partea fixă a pensiei (ceea ce se numea anterior partea de bază) și coeficientul individual IPC, precum și coeficienții bonus PC1 și PC2.

Cum se află partea fixă a pensiei de asigurare

Partea fixă sau plata la pensia de asigurare, desemnată în formula de calcul a pensiei ca FV, este stabilită în articolul 16 din Legea federală „Cu privire la pensiile de asigurare” nr. 400-FZ din 28 decembrie 2013. În 2018. , această parte a pensiei este de 4982,90 ruble. O parte fixă din pensie este acordată fiecărui pensionar. PF poate fi indexat de două ori în fiecare an: la 1 februarie - ținând cont de inflație și la 1 aprilie - datorită veniturilor anterioare ale PF. Al doilea nu este obligatoriu, dar posibil și este plătit prin decizie a Guvernului Federației Ruse.

Noua legislație a pensiilor a modificat perioadele de acumulare a punctelor de pensie, a introdus coeficienți de bonus care afectează majorarea plății fixe și IPC în cazurile de pensionare cu întârziere.

Parte fixă din pensia de asigurare pentru diferite categorii de cetățeni

Categorii de cetățeni care au dreptul la pensie de asigurare	Numărul de persoane aflate în întreținerea unui pensionar	Plată fixă (FV) în ruble
Persoane fără dizabilități și nu mai mari de 80 de ani	-	4 558,93
	1	6 078,57
	2	7 598,23
	3 sau mai multe	9 117,88
Persoane cu handicap din grupa 1 și persoane cu vârsta peste 80 de ani	-	9 117,87
	1	10 637,52
	2	12 157,16
	3 sau mai multe	13 676,81
Persoane fără dizabilități, cu vârsta nu mai mare de 80 de ani, care au lucrat în Nordul Îndepărtat de cel puțin 15 ani. Experienta in asigurare de minim 20 de ani pentru femei si 25 de ani pentru barbati	-	6 838,40
	1	9 117,87
	2	11 397,35
	3 sau mai multe	13 676,82
Persoane cu dizabilități grupa 1 sau care au împlinit vârsta de 80 de ani. A lucrat în nordul îndepărtat cel puțin 15 ani. Experienta in asigurare de minim 20 de ani pentru femei si 25 de ani pentru barbati	-	13 676,81
	1	15 956,28
	2	18 235,74
	3 sau mai multe	20 515,22
Persoane fără dizabilități, cu vârsta de cel puțin 80 de ani, care au lucrat în Nordul Îndepărtat de cel puțin 20 de ani și au un cazier de asigurare de cel puțin 20 de ani pentru femei și 25 de ani pentru bărbați	-	5 926,62
	1	7 902,16
	2	9 877,70
	3 sau mai multe	11 853,24
Persoane cu dizabilități grupa 1 sau care au împlinit vârsta de 80 de ani. A lucrat în nordul îndepărtat cel puțin 20 de ani. Experienta in asigurare de minim 20 de ani pentru femei si 25 de ani pentru barbati	-	13 676,81
	1	13 828,78
	2	15 804,32
	3 sau mai multe	17 779,36
Persoane cu peste 30 de ani de experienta in agricultura, care locuiesc in mediul rural si nu sunt angajate cu asigurare obligatorie de pensie*	-	4 918,75
	1	6 230,42
	2	7 542,08
	3 sau mai multe	8 853,75

Pensia de asigurare se bazează pe Coeficientul individual de pensie (IPC)

Coeficientul IPC a fost introdus recent în calculul pensiilor, dar se dorește să devină o inovație cheie în formula de calcul a pensiilor, permițând o bătrânețe sigură și demnă. Un IPC ridicat afectează serios valoarea plăți de pensie. IPC se calculează ca suma punctelor de pensie sau a coeficienților anuali de pensie (APC), care se acumulează anual pentru activitățile oficiale de muncă și plata contribuțiilor de asigurări de către angajator.

Pentru a calcula o pensie viitoare, vom încerca să aflăm cum se calculează valoarea punctelor de pensie, de ce se acordă acestea și, în consecință, la ce nivel de IPC poate atinge un pensionar până la vârsta de pensionare.

Cum este diferit calculul pensiei în 2015-2018 față de 2014?

După cum am menționat deja, în 2015 s-a schimbat metodologia de calcul a pensiilor. Coeficientul de pensie din 2015 se calculează folosind formula GPC=SSP/SSMx10, unde:

GPK - coeficient anual de pensie
SSP - Suma contribuțiilor la pensia de asigurare din venitul unei persoane pentru întregul an
SSM - Cuantumul contributiilor de asigurare este egal cu 16% din salariul maxim supus contributiilor. Acest salariu maxim este stabilit prin hotărâre a Guvernului în fiecare an.
10 - numărul maxim de puncte de pensie pentru un anumit an contabil. Cu toate acestea, 10 puncte pe an de facturare vor fi disponibile numai din 2021. Din 2021, 10 puncte vor fi disponibile numai pentru cetățenii care nu participă la formarea pensiei finanțate. Pentru 2015, GPC maxim nu a fost mai mare de 83. GPC va crește treptat.

Coeficienți maximi de pensie pe an de pensionare

Anul pensionării limita de varsta	Cu contribuțiile la pensia finanțată, IPC maxim va fi:	Fără contribuții la o pensie finanțată, IPC maxim va fi:
2015	4,62	7,39
2016	4,89	7,83
2017	5,16	8,26
2018	5,43	8,70
2019	5,71	9,13
2020	5,98	9,57
2021 încolo	6,25	10

La calcularea unei pensii la limita de vârstă, toate punctele de pensie se adună pentru fiecare an în care angajatorul a plătit prime de asigurare pentru angajat la OPF. Cu suma de pence. punctele sunt afișate de către IPC. Se calculeaza astfel:

IPC = GPC2015 + GPC2016+...GPC2030

Cum se calculează coeficientul individual de pensie

În formula de mai sus, am văzut că coeficientul anual de pensie (APC) este egal cu raportul dintre valoarea contribuțiilor la pensia de asigurare pentru anul și valoarea maximă a contribuțiilor de asigurare înmulțit cu 10. valoare totală Contribuțiile la asigurările de pensie pentru anul sunt egale cu 22% din salariul anual.

Din aceste 22%, șase la sută sunt transferate în partea comună a fondului de pensii. Partea fixa a pensiei de asigurare se formeaza din partea solidara.
Restul de 16% se îndreaptă către pensia de asigurare (la cererea viitorului pensionar, 10% se pot transfera în partea de asigurări, iar 6% la parte de economii pensii).

Să dăm un exemplu de Cod de procedură civilă cu o deducere de 16% din venit pentru o pensie de asigurare

Să luăm ca exemplu salariul mediu lunar de 24.000 de ruble. Apoi, primele de asigurare la Fondul de pensii pentru anul vor fi egale cu 24.000 x 12 luni. x 16% = 46.080 rub.

În 2016, salariul maxim stabilit prin decret guvernamental este de 796.000 de ruble. Valoarea primelor maxime de asigurare din acest salariu maxim este de 16%, adică 127.360 de ruble.
Asa de, Cod de procedură civilă= 46080/127360 x 10= 3,618
Adică, coeficientul anual de pensie al acestui contribuabil va fi egal cu 3.618 puncte de pensie.

Al doilea exemplu: să calculăm Codul de procedură civilă cu o deducere de 10% din venit pentru o pensie de asigurare

Pentru comparație, să luăm același nivel de salariu: 24.000 pe lună. Angajatorul va contribui cu 10% din venit la pensia de asigurare și cu 6% la pensia capitalizată. Apoi contribuțiile la pensie pentru pensia de asigurare se vor calcula după formula:
24.000 x 12 x 10% = 28.800 rub.

Cod de procedură civilă= 28800/127360 x 10 = 2,261
Astfel, coeficientul anual de pensie, ținând cont de transferul a 10% la partea de asigurare a pensiei, va fi de 2.261 puncte de pensie.

Evident, formarea părții finanțate din pensie reduce serios punctele de pensie, ceea ce afectează foarte mult pensia rezultată.

Cum se verifică acuratețea acumulării punctelor de pensie

Calculul IPC include nu numai punctele de pensie, care se acordă pentru plata primelor de asigurare, ci și perioada în care contribuțiile la pensie nu au fost plătite și anume:

1. Lăsați să îngrijească un copil până la vârsta de 1,5 ani (în general, nu mai mult de 6 ani), inclusiv:

pentru primul copil GPC este de 1,8 puncte;
pentru al doilea, GPC este de 3,6 puncte;
pentru al 3-lea și al patrulea GPC este de 5,4 puncte; _________________________________________ O femeie poate câștiga 24 de puncte de pensie.

2. În perioada de îngrijire a unui copil cu handicap, a unei persoane în vârstă de peste 80 de ani sau a unei persoane cu handicap din grupa I, GPC-ul se calculează egal cu 1,8 puncte.

3. Pe perioada serviciului militar la recrutare, GPC este de 1,8 puncte

Costul punctului de pensie

Costul unui punct de pensie este: în 2016 = 74,27 ruble. în 2017 = 78,28 ruble. în 2018 = 81,49 ruble. Acest cost este indexat anual de 2 ori:

La 1 februarie are loc indexarea pentru inflația de anul trecut
La 1 aprilie, indexarea se calculează folosind o formulă complexă, care ia în considerare valoarea contribuțiilor de asigurare și transferurile federale primite de Fondul de pensii, adică, în esență, venitul fondului de pensii.

Creșterea pensiei folosind factori de bonus

Calculul pensiei a introdus posibilitatea de a majora pensia cu ajutorul coeficienților de bonus în cazul în care o persoană decide să se pensioneze mai târziu decât perioada stabilită de bunăvoie.

La împlinirea vârstei de pensionare, o persoană poate continua să lucreze, iar în pensie i se introduc un coeficient de creștere atât al părții fixe a pensiei de asigurare (PC1), cât și un coeficient de creștere al IPC (PC2).

Aceste rate bonus pentru cantitate luni întregiîntârzierile la pensie sunt prezentate în tabel

Numărul de luni pentru amânarea primirii unei pensii	Coeficient de creștere IPC (PC2)	Coeficient de creștere PV (PC1)
Mai puțin de 12 luni.	1	-
24 de luni (2 ani)	1,07	1,056
36 de luni (3 ani)	1,15	1,12
48 de luni (4 ani)	1,24	1,19
60 de luni (5 ani)	1,34	1,27
72 de luni (6 ani)	1,45	1,36
84 de luni (7 ani)	1,74	1,58
96 de luni (8 ani)	1,9	1,73
108 luni (9 ani)	2,09	1,9
120 sau mai mult (10 ani sau mai mult)	2,32	2,11

Acești coeficienți influențează foarte mult pensia finală. Astfel, cu întârzierea voluntară a primirii pensiei de 10 ani, partea fixă a pensiei crește de 2,11 ori, iar Coeficientul individual de pensie crește de 2,32 ori. Pensia de asigurare rezultată va crește de două ori și jumătate față de cea inițială.

Cât de vechi drepturile de pensie sunt convertite în puncte

Legislația pensiilor din 2015 prevede o formulă prin care drepturile de pensie acumulate de un cetățean înainte de 1 ianuarie 2015 sunt convertite în puncte de pensie. Formula de conversie a drepturilor de pensie în puncte de pensie arată astfel: PC=SC/SPK
unde PC este suma necesară de puncte de pensie care a fost acumulată de cetățean înainte de 1 ianuarie 2015
SCH - partea de asigurare a pensiei excluzând părțile de bază și finanțate pentru perioada 31 decembrie 2015.
SPK este valoarea unui punct de pensie in momentul in care un cetatean isi exercita dreptul la o pensie binemeritata.

Dacă calculăm puncte pentru o persoană care se pensionează în acest an, atunci suma punctelor calculată de noi folosind formula va fi IPC-ul lui (coeficientul individual de pensie. Dacă data pensionării nu a sosit încă, atunci suma rezultată va fi adăugată la IPC (coeficienții anuali de pensie) pentru toți anii următori, ca urmare, suma acestor puncte va da IPC rezultat.

Exemple de calcul al pensiilor

După cum am spus deja, pensia se calculează folosind o nouă formulă
SPS = FV × PC1 + IPK × SPK × PC2
În plus, tocmai am învățat cum să calculăm componentele acestei formule: IPC, PV și coeficienți bonus. Iată exemple de calcul al pensiilor viitoare.

Exemplu: Pensie pentru limită de vârstă, adică la atingerea limitei de vârstă.

Cetățeanul Sidorov știe că se poate pensiona după vârstă în 2017. În 2015, drepturile de pensie ale lui Sidorov au fost transformate în puncte și sunt acum egale cu 70 de puncte de pensie. Cu trei ani înainte de pensionare, Sidorov va mai câștiga 5 puncte. Sidorov și-a rambursat datoria față de patria sa timp de 2 ani servind în armată, pentru fiecare an de serviciu se acordă încă 1,8 puncte. Astfel, adunând toate punctele, obținem IPC-ul lui Sidorov la momentul retragerii de 78,6 puncte. Luând ca ipoteză că SPK în 2017 va fi egal cu 100 de ruble și dimensiune minimă PV va deveni egal cu 5.000 de ruble, ținând cont de neaplicarea coeficienților de bonus, avem o formulă pentru calcularea pensiei cetățeanului Sidorov: SPS = FV + IPK × SPK
5000 + 78,6 × 100 = 12860 rub.

Exemplu: Pensionarea după vârsta de pensionare

Cetăţeanul Feoktistova a început să lucreze la vârsta de 17 ani în 2015. De două ori a fost în concediu anual pentru îngrijirea unui copil, în acești ani a primit 1,8 puncte de pensie pentru primul copil, iar pentru al doilea de 3,6. Doar 5,4 puncte. Munca cetățeanului Feoktistova a continuat fără întrerupere până la pensionare și încă 5 ani după vechime. Acesta este vârsta de pensionare a fost atinsă la 55 de ani în 2053, iar ea și-a exercitat dreptul la pensie doar 5 ani mai târziu, în 2058. Peste 41 de ani de experiență în muncă, Feoktistova a câștigat 341 de pence. punct, iar împreună cu 346,4 puncte pentru copii. Vom pleca de la ipoteza că PV în 2058, ținând cont de indexare, va fi de 18.000 de ruble. Coeficienții de primă pentru pensionarea 5 ani mai târziu vor fi: pentru IPC - 1,34, pentru FV - 1,27. Vom considera costul unui punct de pensie în 2058 la 580 de ruble.
Apoi pensia cetățeanului Feoktistova poate fi calculată folosind formula:
18000 × 1,27 + 346,4 × 580 rub. × 1,34 = 292.082,08 rubrici.

Arata bine, cel putin la preturile de azi. Desigur, acesta este un calcul foarte gros, cu multe ipoteze.

Cum afli care este calculul exact al pensiei tale? Acest lucru se poate face pe site-ul web al Fondului de pensii din Rusia. Contul personal al fondului de pensii conține deja toate datele despre experiența dumneavoastră profesională, punctele de pensie acumulate și cele formate pentru astăzi drepturi de pensie. Și cel mai important, pe site-ul PFR există un calculator de pensie, cu ajutorul căruia îți poți calcula pensia introducând date despre locul tău actual de muncă, salariu și alte informații suplimentare.

Mai este disponibilă pensia preferențială și cum se calculează?

Pensie preferenţială pentru lucrătorii din medicină, învăţământ şi industriile periculoase există. Cum se calculează pensia pentru beneficiari? Calculul formulei pensie preferentiala la fel, adică calculul se face pe baza sumei de puncte acumulate introduse începând cu anul 2015. Punctele de pensie se acumulează pentru contribuțiile la fondul de asigurări de pensii pe anul, pot fi calculate folosind formula
IPO/NPO x 10

IPO-contribuții individuale de pensie pentru anul de raportare,

ONG- contributii anuale de pensie standard.

Concluzie: formula de calcul a pensiei introdusă în 2015 este transparentă și evidentă. Cunoscând metodologia de calcul a pensiilor, vei putea calcula nivelul pensiei tale cu toate nuanțele. Cu toate acestea, doar calculatorul de pensii de pe site-ul Fondului de pensii va oferi cel mai precis rezultat.

Recent reforma pensiilor a schimbat semnificativ principiul atribuirii și formării viitoarelor angajamente de pensii.

Ca regulă generală, se atribuie mai multe tipuri de pensii:

Plăți pentru limită de vârstă, care se atribuie de la vârsta de 55 de ani pentru femei și de la vârsta de 60 de ani pentru bărbați.
Deduceri de handicap, care pot fi atribuite ambelor copilărie, și populației adulte în cazul oricăror răni, răni etc.
Prestații de urmaș care se plătesc în cazul decesului unui membru de familie care a fost singura sursă de venit. Cel mai adesea, o astfel de pensie este atribuită văduvelor cu copii sau altor persoane aflate în întreținere care necesită îngrijire și atenție constantă.

Odată cu introducerea noii legislații, plățile de pensie sunt alocate pe baza punctelor alocate pe baza contribuțiilor lunare la Fondul de pensii al Federației Ruse; partea de asigurare a pensiei viitoare a cetățeanului este formată din aceste fonduri.

LA conditii obligatorii primirea unei pensii de asigurare includ:

Atingerea unei anumite vârste principii generale 55 de ani pentru jumătatea feminină a societății și 60 de ani pentru jumătatea masculină. Pe o bază privată, atingerea unei anumite vârste depinde de condițiile de muncă și de caracteristicile misiunii pensionare anticipata, de exemplu, pentru vechimea în muncă.
Vârsta funcționarilor publici de a primi contribuții la pensie a crescut treptat din 2017 și va continua să crească la 63 de ani pentru angajații de sex feminin și 65 de ani pentru angajații de sex masculin.
Perioada minimă de asigurare din 2024 va fi de 15 ani.
Disponibilitatea unui anumit număr de puncte de pensie. Din 2025, numărul minim de puncte va fi stabilit la 30.

Un program de stimulare se aplică și pensionarilor care nu solicită pensie după ce împlinesc vârsta stabilită. În timpul implementării activitatea muncii După împlinirea bătrâneții, se vor acorda puncte suplimentare.

Fondul de pensii de asigurare este format din contribuțiile salariale ale cetățenilor printr-un transfer de la angajator, precum și în cazul în care un cetățean contribuie în mod independent cu o anumită sumă de fonduri la Fondul de pensii.

Cum se calculează pensia?

Din 2015, în Rusia a fost realizată o nouă reformă a pensiilor, datorită căreia mărimea viitoarei pensii a unui cetățean este determinată pe baza unei varietăți de date despre el și contribuțiile sale. Regulile anterioare de atribuire a pensiilor încă există, dar se aplică numai persoanelor care s-au născut înainte de 1967 inclusiv. Ceilalți cetățeni trebuie să urmeze noile principii de atribuire a pensiilor.

Pensia de asigurare se calculează prin determinarea numărului de puncte de pensie pe care cetățeanul a reușit să le acumuleze pe parcursul vieții sale de muncă.

Formula generală de calcul este următoarea:

P=OP×PKV+IPK×TsPB×PKV2

P - valoarea plăților de pensie datorate unui cetățean;

OP - o anumită sumă de plăți datorate unui cetățean pt conditii generale, stabilit de stat, așa-zisa. plata fixă;

PKV - un coeficient de ieșire în creștere, care este dat atunci când se solicită o pensie pentru limită de vârstă dacă un cetățean nu a solicitat-o pentru o anumită perioadă de timp;

IPC este coeficientul individual al unui pensionar, care se atribuie pe baza caracteristicilor muncii;

TsPB - prețul punctului de pensie, care a fost stabilit în perioada de înregistrare a pensiei;

PKV2 - un coeficient în creștere pentru pensionarii care continuă să lucreze în ciuda vârstei de pensionare și care primesc o pensie.

Suma fixă a angajărilor de pensie este formată de Guvernul Federației Ruse și în 2018 este:

	*Mărimea ratei fixe în ruble, în funcție de categoria de pensionar*
Pensionarii pentru bătrânețe	Femei și bărbați cu vârsta cuprinsă între 55 și 60 de ani	Persoane care au lucrat în Nordul Îndepărtat timp de cel puțin 15 ani, cu o experiență totală de muncă de cel puțin 20 de ani pentru femei și 25 de ani pentru bărbați		Persoane care au îndeplinit sarcini de muncă în zonele echivalente cu nordul îndepărtat timp de cel puțin 15 ani și au o experiență totală de muncă de cel puțin 20 de ani pentru femei și 25 de ani pentru bărbați

Pensionarii de invaliditate	Grupa I	Grupa II		grupa III

Pensionari supraviețuitori	Orfani complet		La moartea unuia dintre părinți

Pentru un calcul general folosind formula sunt necesare și alte date, care pot fi calculate de către Fondul de pensii sau atribuite la nivel de stat.

Experienta minima de munca

Odată cu introducerea noii legislații, formarea unei viitoare pensii s-a schimbat semnificativ, iar acum cetățenii trebuie să respecte o serie de reguli de care depinde mărimea acumulării pensiilor.

Valoarea totală a contribuțiilor la pensie în viitor depinde de mai multe factori importanți, în special:

Suma salariilor primite oficial de un cetățean.
Metodă asigurarea pensiei.
Perioada de pensionare.
Durata și dimensiunea perioada de asigurare.

Valoarea asigurării pentru pensionare crește anual și în prezent se ridică la 9 ani.

Specificul general al majorării perioadei de asigurare se exprimă astfel:

Anul pensionării	Valoarea perioadei de asigurare

Această definiție este asociată cu tranziția treptată a cetățenilor la un nou sistem de pensii, cu tranziția finală la acesta în 2024.

Dacă un cetățean nu acumulează perioada de asigurare stabilită până în anul pensionării, atunci el poate conta doar pe câteva opțiuni pentru desfășurarea evenimentelor:

Lucrați până la formarea perioadei minime de asigurare stabilite, astfel încât din aceasta să se formeze cuantumul părții de asigurare a plăților de pensie.
A primi pensie socială, care este prescris de la 60 de ani pentru femei și 65 de ani pentru bărbați.

Perioada de asigurare joacă un rol important în determinarea mărimii unei viitoare pensii și, în general, a atribuirii acesteia unei anumite persoane.

Ce perioade sunt incluse în vechimea serviciului?

Perioadele incluse în perioada de asigurare sunt reglementate de art. 11 Legea federală nr. 400-FZ din 28 decembrie 2013.

În conformitate cu prevederile prezentului act normativ, în perioada de asigurare sunt incluse următoarele perioade:

Perioadele activității de muncă desfășurate pe teritoriul Federației Ruse.
Perioadele altor activități pentru care un cetățean, independent sau prin reprezentantul său, a făcut contribuții la Fondul de pensii al Federației Ruse.
Perioadele de muncă ale cetățenilor ruși în străinătate, dacă angajatorul a contribuit cu fonduri la Fondul de pensii.

Cetăţenii străini sau apatrizii care, din proprie iniţiativă, au contribuit cu fonduri în contul Fondului de pensii, pot conta pe primirea unei pensii de asigurare, în cadrul art. 4 Legea federală nr. 400-FZ.

Cetățenii care și-au pierdut întreținătorul de familie vor putea conta pe primirea unei pensii de asigurare, cu excepția cazurilor de săvârșire a unei infracțiuni contra susținătorului de familie. Mai mult, copiii defunctului vor putea primi pensie până la împlinirea vârstei de 23 de ani dacă continuă să studieze cu normă întreagă în instituții de învățământ secundar de specialitate și superior.

Acest act legislativ definește și perioadele în care un cetățean nu a lucrat, dar a primit experiență în asigurări.

Astfel de perioade de non-asigurare includ:

efectuarea serviciului militar obligatoriu;
îngrijirea unei persoane cu handicap Grupa I, un copil cu handicap și o persoană aflată în întreținere care are peste 80 de ani, inclusiv;
perioada în care soțiile și soții militarilor s-au aflat în locurile în care soțul a lucrat, unde era imposibil să obții un loc de muncă la locul de muncă;
perioada de muncă a unui soț în străinătate în calitate de ambasador sau consul, în care cel de-al doilea soț nu și-a putut găsi un loc de muncă;
perioadă concediu de maternitate pentru 1-4 copii cu vârsta de până la un an și jumătate, dar concediul de maternitate în total nu trebuie să depășească șase ani;
perioada de primire a indemnizației de șomaj;
timpul în care o persoană se află în închisoare.

Aceste perioade de timp sunt recunoscute ca neasigurare și vechimea în muncă se acumulează pentru ele numai dacă angajatorul sau altă persoană autorizată a făcut contribuții la Fondul de pensii al Federației Ruse, precum și dacă cetățeanul a lucrat înainte sau după perioada de non-asigurare.

Salariu minim

Cuantumul salariului minim pentru primirea unei pensii de asigurare nu este stabilit, cu toate acestea, cuantumul acumulărilor viitoare depinde în totalitate de venitul primit de cetățean.

Cu transferul la timp și constant al contribuțiilor la pensie, pe baza salariului minim, un cetățean poate conta pe primire marimea standard pensiile. Mai mult, cu cât câștigurile sunt mai mari, cu atât valoarea fondurilor transferate către Fondul de pensii este mai mare, ceea ce înseamnă că mărimea pensiei crește semnificativ.

Astăzi, salariul minim variază de la 9.489 de ruble la 26.376 de ruble, în funcție de regiunea și municipiul viitorului pensionar.

Coeficienți care afectează pensiile

Mărimea pensiei este influențată de coeficientul individual al pensionarului; pentru determinarea acesteia se utilizează o formulă de calcul stabilită.

Formula pentru coeficientul individual este următoarea:

IPC = (Contribuții cetățenești)/(Contribuții maxime posibile)×10

Contribuţiile cetăţenilor sunt impozite plătite de angajator cu o cotă de 10 sau 16%, în funcţie de alegerea angajatului. Suma maximă posibilă a contribuțiilor este suma maximă posibilă de fonduri pe care un pensionar ar putea să o contribuie pe parcursul vieții sale de muncă în proporție de 16%, stabilită de stat pe baza numărului maxim posibil de puncte și a valorii acestora.

În fiecare an, statul indexează contribuțiile tuturor cetățenilor la Fondul de pensii și poate crește semnificativ din acest motiv. IPC se formează datorită salariului oficial, care determină în mare măsură mărimea viitoarei pensii.

Cum să verificați dacă pensia dvs. este calculată corect

Puteți găsi un astfel de calculator pe portalul oficial al Fondului de pensii din Rusia. Include date despre salarii, numărul de contribuții la Fondul de pensii, experiența în asigurări și multe altele. Odată cu introducerea unor astfel de asistenți, calculele au început să se facă mult mai rapid și mai bine, iar probabilitatea de erori în acest caz este minimă.

Exemplu de calcul al pensiei

Puteți înțelege cum funcționează sistemul de calcul al pensiei de asigurare folosind acest exemplu.

Deci, un cetățean cu un salariu de 70 tr. poate câștiga următorul număr de puncte de pensie pentru 2018:

IPC = (70.000 ×12 luni ×16%)/(1.021.000 ×16%) ×10=8,22 puncte

Numărul maxim stabilit de puncte pe care un cetățean le poate primi în 2018 este de 8,7, astfel că cele 8,22 primite vor fi luate în considerare integral.

Pe lângă formula detaliată de calcul a pensiei de asigurare, se ia în considerare o formulă prescurtată:

SP=IPK×SIPC×FR

SP - pensie de asigurare;

IPC - coeficient individual de pensie;

SIPC - prețul unui punct pe an de pensionare;

FR - sumă fixă de plăți.

Astăzi, un punct de pensie este egal cu 81,57 ruble.

De exemplu, un angajat la momentul pensionării are 25 de ani de experiență în asigurare, ceea ce presupune următorul număr de puncte totale de pensie:

8,22×25 ani=205,5

Pe baza acestei formule, fără a lua în considerare vreun factor crescător, calculul se poate face după cum urmează:

205,5 ×81,57+4.982,9=21.745,54

Un cetățean va primi o astfel de pensie, dar coeficienții crescători nu sunt utilizați în calcul, de exemplu, numărul de puncte de pensie și valoarea acestora într-o anumită perioadă de timp, deoarece indexarea are loc în mod constant. Informații mai precise pot fi obținute înainte de pensionarea imediată.

Procedura de solicitare a pensiei

Cetăţenii care au dreptul de a primi plăţi de pensie pot solicita numirea lor în orice moment după apariţia efectivă a acestui drept. Puteți contacta Fondul de Pensii la locul de înregistrare sau de ședere, indiferent de locația cetățeanului și a instituției guvernamentale.

La cerere se întocmește cererea de pensie; data cererii de plată este data depunerii cererii, cu excepția cazurilor de depunere a documentelor cu o lună înainte de data drepturilor de pensie.

Cererea se depune la organismele abilitate în mai multe moduri:

Personal de către un cetățean, când vizitează o agenție guvernamentală pentru a întocmi un document.
Un reprezentant care depune un document în numele solicitantului.
Angajatorul unui pensionar care lucrează.

Examinarea cererii durează aproximativ 10 zile, după care solicitantului i se acordă plăți de pensie.

Ce acte trebuie furnizate pentru a solicita o pensie?

Documentele de atribuire a unei pensii variază în funcție de tipul de pensie eliberată.

Conform regulilor generale, pensionarii trebuie să furnizeze:

afirmație;
pașaport;
acte reprezentative, dacă este cazul, dacă interesele pensionarului sunt reprezentate de un terț;
certificat de asigurare de asigurare de pensie.

Este necesar să furnizați nu numai originale, ci și copii legalizate.

Pentru a atribui o pensie de asigurare pentru limită de vârstă, trebuie să furnizați:

acte de stabilire a duratei perioadei de asigurare;
extras din contul personal;
documente care să ateste absența altor plăți de pensie;
documente privind persoanele aflate în întreținere și membrii familiei cu handicap, precum și alte documente care sunt relevante pentru atribuirea unei pensii.

Lista generala documente necesare este stabilit prin Legea federală nr. 400 în funcție de circumstanțele scopului plăților.

Primirea unei pensii de asigurare este un fenomen nou pentru Rusia, deoarece tranziția la un nou sistem de pensii este un proces lung și complex, care este pe deplin reglementat și controlat de stat.

Navigarea articolelor

În ciuda cantității destul de mari de informații din mass-media despre reformă sistem de pensii, pentru majoritatea, diferența dintre muncă și pensie rămâne neclară; mulți nu înțeleg ce sunt un punct de pensie și un coeficient de bonus. De asemenea, cetățenii sunt destul de sceptici cu privire la fondurile nestatale de pensii (FNP) - adesea din cauza cuvântului "non-statale". Dar cea mai presantă întrebare rămâne calculul pensiei.

Cum se calculeaza pensia?

Până în 2015, pensia pentru cetățenii care lucrează și membrii familiilor acestora a fost reglementată de Legea federală din 17 decembrie 2001 N 173-FZ. Pensia de muncă pentru limită de vârstă (acesta este cel mai comun tip de pensie) a constat din două părți - finanțată și asigurare.

Cu toate acestea, în 2013 au adoptat doua legi, care a identificat de fapt conceptele "muncă"Și "asigurare" pensiune.

De la 1 ianuarie 2015, cetăţenilor care au şi sunt eligibili în anumite condiţii li se plăteşte o pensie de asigurare.
În unele cazuri (în funcție de decizia cetățeanului însuși), aceasta este completată de o altă plată independentă - o pensie finanțată.

Procedura și condițiile de atribuire a acestor pensii sunt prezentate în legile federale N 400-FZ și N 424-FZ (pentru asigurări și, respectiv, pensii finanțate).

Principalele schimbări pe care le-a adus anul au fost noua formulă de calcul a pensiei, precum și cerințele pentru. Conform acestor cerințe, pentru a primi o pensie de asigurare pentru limită de vârstă, o persoană trebuie:

să aibă în 2019 o perioadă de asigurare (perioade în care Fondul de pensii rus a primit contribuții de asigurare de la angajatori) de cel puțin 10 ani, iar până în 2024 inclusiv, această cerință va crește cu un an anual;
disponibilitatea numărului necesar de puncte de pensie (valoare în noua formulă) de la 16,2 în 2019 și mai departe la 30 în 2025;
atinge vârsta general stabilită de 65 de ani pentru și 60 de ani pentru, ținând cont de dispozițiile tranzitorii ale legii privind (există anumite categorii cetăţenii îndreptăţiţi la).

Noua formula de calcul a pensiilor de asigurare

Pentru a naviga prin noua formulă, este necesar, în primul rând, să înțelegem terminologia Legii federale „Despre pensiile de asigurare”:

(IPC sau punct de pensie) este o valoare specială care depinde de valoarea contribuțiilor de asigurare (și deci de salarii) plătite de angajatori;
- multiplicatorii creați pentru a motiva cetățenii mai târziu decât au dreptul la ea funcționează pe un principiu simplu: cu cât așteptați mai mult să vă pensionați, cu atât veți avea mai mult;
- o sumă garantată de stat, analogă cu suma de bază fixă din lege „Despre pensiile de muncă în Federația Rusă”.

ÎN vedere generala formula noua Calculul pensiei de asigurare pentru limită de vârstă se poate scrie astfel:

SP = IPC x SIPC x K + FV x K, Unde:

JV- cuantumul pensiei de asigurare pentru limită de vârstă;
IPC- suma punctelor de pensie acumulate la momentul calculului;
SIPC- costul coeficientului individual de pensie;
LA- coeficienți bonus (pentru plățile fixe și punctele de pensie au valori diferite);
FV- plata fixă.

Valoarea coeficientului individual de pensie (IPC)

Pentru a înțelege mai bine formula de mai sus, este important să știți cum se calculează numărul de puncte de pensie:

IPC = SV / SV max x 10,

Aceasta înseamnă că sarcina principală a viitorilor pensionari este să acumuleze cât mai mulți coeficienți de pensie, pentru că nici în cazul indexării, costul IPC nu se va schimba fundamental.

Sumă fixă de plată

Prestația fixă (FB) este o sumă garantată adăugată la pensia de asigurare de către stat. Potrivit părții 8 a art. 10 din Legea nr. 350-FZ, cuantumul plății fixe de la 1 ianuarie 2019 este 5334,19 rub.

În anumite circumstanțe și condiții, dimensiunea PV poate fi mărită și mai mult. Aceste circumstanțe pot fi:

înființarea grupei de handicap I sau;
având cel puțin 15 ani de experiență în nordul îndepărtat sau în zone echivalente cu acesta;
mai târziu (din cauza coeficienților premium).

Mai jos este un tabel care reflectă dependența valorii pentru o plată fixă de perioada pentru care un cetățean întârzie sau suspendă primirea plăților de pensie:

Perioada pentru care a fost amânată cererea de pensie, ani	Coeficient de primă pentru plată fixă
1	1,056
2	1,12
3	1,19
4	1,27
5	1,36
6	1,46
7	1,58
8	1,73
9	1,9
10	2,11

După cum se poate observa din datele prezentate mai sus, dacă nu vă pensionați în termen de 10 ani de la primirea dreptului la aceasta, dar, de exemplu, continuați să lucrați, atunci pe lângă punctele suplimentare (și, prin urmare, de pensie), cetățeanul va primi o creștere a plății fixe mai mult decât dublat.

Dar trebuie să înțelegi, de exemplu, asta durata medie viața în țara noastră este de 66 de ani, dar va trebui să așteptați până la 75 - cât de profitabil este, fiecare cetățean trebuie să decidă singur.

Cum să-ți calculezi singur pensia pentru limită de vârstă?

Metoda de calcul, la prima vedere, nu este complicată și constă din următorii pași:

Calculăm numărul de puncte de pensie pe baza salariului brut;
dacă intenționați să nu vă pensionați după ce ați primit dreptul la aceasta, căutați perioada necesară în tabelul de coeficienți și înmulțiți numărul de puncte de pensie și plata fixă cu valorile corespunzătoare;
înmulțiți costul unui coeficient individual de pensie cu numărul de puncte;
Adăugăm suma rezultată cu o plată fixă.

Cu toate acestea, întreaga dificultate constă în faptul că astfel de valori precum o plată fixă, valoarea unui punct de pensie și salariul brut nu sunt valori constante: dacă PV și costul IPC doar cresc (indexat), atunci salariul se modifică de multe ori pe parcursul unei cariere.

Prin urmare, orice calcule privind mărimea viitoarei pensii sunt natura aproximativăși servesc doar ca ghid pentru cetățeni.

Cetățeanului Ivanov, după ce a absolvit facultatea în 2018, i s-a oferit un loc de muncă la 1 ianuarie 2019. Are 23 de ani, salariul oficial va fi de 50 de mii de ruble în medie înainte de impozite. El plănuiește să lucreze până la pensie. Nu se va genera o pensie finanțată. Să calculăm cuantumul pensiei pe care o va putea primi la împlinirea vârstei de 65 de ani:

Calculăm perioada de asigurare: 65 - 23 = 42 ani;
Calculăm numărul de puncte de pensie pe care Ivanov le va primi într-un an: (50.000 x 12 x 0,16) / (1.150.000 x 0,16) x 10 = 5,217 puncte, unde
- 12 - numărul de luni;
- 0,16 - rata primei de asigurare (16% atunci când se formează doar o pensie de asigurare);
- 1.150.000 - baza maximă de contribuție în anul 2019 (Decretul Guvernului nr. 1426 din 28 noiembrie 2018).
Înmulțim numărul de puncte cu numărul de ani în care se vor forma aceste puncte: 5,217 x 42 = 219,13 puncte;
Calculăm produsul dintre numărul IPK și costul acestuia (conform datelor pentru 2019): 219,13 x 87,24 = 19116,94 ruble;
Să adăugăm la aceasta suma plății fixe: 19116,94 + 5334,19 = 24451,13 - acesta va fi cuantumul pensiei de asigurări pentru limită de vârstă, calculată ținând cont de standardele din 2019.

Încă o dată, este de remarcat faptul că calculele au folosit valorile de la 1 ianuarie 2019. Ținând cont de indexarea atât a valorii punctului de pensie, cât și a plății fixe, putem concluziona că pensia va fi un pic mai sus decât cel obţinut în calcul (comparabil cu inflaţia).

Formula de calcul a pensiei capitalizate

A evidențiat partea de economii pensia muncii V specii independente plăți de pensie. În același timp, cetățenii aveau de ales: sau nu. Dacă se alege prima variantă, atunci primele de asigurare se împart: 10% din salariul brut merge la pensia de asigurare, 6% la pensia capitalizată. În plus, viitorii pensionari au avut posibilitatea de a participa și de a-și spori în continuare economiile. Cu toate acestea, din 2015, posibilitatea de a adera la program a încetat.

Vă rugăm să rețineți că fondurile acumulate nu sunt indexate de stat și nu sunt protejate de inflație, așa că trebuie să luați în considerare cu atenție alegerea organizației care va administra capitalul.

Potrivit articolului 7 din Legea federală „Despre pensiile finanțate” Formula de calcul a pensiei finanțate este următoarea:

NP = PN / T,

NP- mărimea pensiei capitalizate;
Lun- suma tuturor economiilor de pensie dintr-o parte specială a contului personal al persoanei asigurate (inclusiv economiile formate cu ajutorul capital de maternitate, cofinanțare de stat etc.);
T- perioada preconizată în care se va plăti pensia, egală cu 252 de luni în anul 2019.

Contribuțiile la pensia finanțată în sine depind de salarii și alcătuiesc 6%.

Când cetățeanul Petrov s-a pensionat, economiile sale s-au ridicat la 300.000 de ruble. Pentru a calcula valoarea plăților, trebuie să împărțiți suma economiilor de pensie la perioada în care cetățeanul va primi o pensie finanțată:

300000 / 252 = 1190,48 ruble.

Cum să aflați valoarea economiilor de pensie?

În epoca internetului și a tehnologiilor de comunicare, există destul de multe modalități de a afla aproape orice informație. Informațiile privind aspectele legate de pensie nu fac excepție:

Acum vă puteți calcula pensia fără a pleca de acasă și vă puteți înscrie pentru o consultare la Fondul de Pensii.
Pe lângă aceasta, prin contul personal de pe site-ul oficial al Fondului de pensii al Rusiei, precum și prin intermediul băncii (în funcție de disponibilitatea acordurilor corespunzătoare), puteți afla suma economiilor dvs. de pensie, care va fi utilizată. pentru a vă forma pensia finanțată.

Cât timp trebuie să lucrezi pentru a primi o anumită sumă de pensie?

Desigur, răspunsul la această întrebare este nu poate fi clarși depinde de prea mulți factori - mărimea salariilor și a plăților fixe, precum și costul coeficientului individual de pensie. Este necesar să se țină cont de perioada în care cetățeanul se pensionează, și dacă va suspenda primirea acesteia după numirea acestuia, ținând cont de coeficienții de bonus pentru valorile de mai sus. În plus, există alocații pentru munca în Nordul Îndepărtat etc. Prin urmare, calculul vechimii în muncă necesare pentru a primi o anumită sumă este același natura aproximativă, precum și calculul pensiei în sine.

A raspunde această întrebare Mai întâi trebuie să creați un algoritm prin care va fi calculată durata serviciului:

Scădem o plată fixă din suma pensiei;
împărțiți suma rămasă la costul punctului de pensie - obținem numărul lor;
din formula de calcul IPC se calculează cuantumul primelor de asigurare;
împărțiți MC la 0,16 și stabiliți cât trebuie să câștigați pentru întreaga activitate de muncă
împărțim ceea ce obținem la salariul așteptat înmulțit cu 12 luni.

Dacă doriți să aflați nu vechimea în muncă, ci salariul necesar, în ultimul paragraf trebuie să împărțiți la vechimea așteptată.

Cetățenii A și B vor să primească o pensie de 20 de mii de ruble. A știe sigur că va primi un salariu stabil în medie de 40 de mii de ruble, iar B este sigur că va lucra până la pensionare; are 22 de ani. Cât de mult are nevoie A pentru a lucra și ce salariu ar trebui să aibă B pentru a putea primi plata dorită?

Pentru cetățeanul A:

20000 - 5334,19 = 14665,81 ruble, unde:
- 20000 - mărimea pensiei estimate;
- 4982.9 - cuantumul plății fixe de la 1 ianuarie 2019.
14665,81 / 87,24 = 168,11 (număr de puncte), unde:
- 87,24 - costul unui punct de pensie (rub.) de la 1 ianuarie 2019;
SV = 168,11 x 1150000 × 0,16 / 10 = 3093201,56 (suma necesară a contribuțiilor de asigurare în ruble pentru a atribui valoarea pensiei dorite);
3093201,56 / 0,16 = 19332509,75 (suma de bani câștigată de A pentru activitatea sa de muncă);
19332509,75 / (12 x 40000) = 40,28 ani - aceasta ar trebui să fie vechimea în muncă a cetățeanului A.

Pentru cetățeanul B:

Deoarece Știm deja suma pe care ar trebui să o câștige (19332509,75 ruble), tot ce rămâne este să o împărțim la numărul de ani care îi mai rămân până la pensie: 65 - 22 = 43 de ani. Acum, folosind o analogie, calculăm salariul necesar pentru valoarea pensiei specificată:

19332509,75 / (12 x 43) = 37466,10 ruble.

Calculul pensiei folosind calculatorul Fondului de pensii

Asa de, cantități de bază care influențează valoarea finală a plăților sunt:

salariile „albe”;

Astfel, calcularea mărimii unei pensii este o chestiune pur matematică: există formule și algoritmi clari care trebuie utilizați pentru a afla numărul de puncte de pensie, vechimea necesară sau salariul care va trebui primit pentru un suma dată de plată.

Prin urmare, în ciuda întregii complexități aparente tehnologii moderne vă permit să nu recurgeți la calcule manuale - oamenii speciali pot face acest lucru pentru cetățeni programe de calculator.

De exemplu, pentru calcularea pensiei folosind calculatorul fondului de pensii trebuie să introduceți doar date inițiale, cum ar fi anul nașterii, salariul oficial, opțiunea de pensie (tariful), numărul de copii crescuți, natura și durata activității dvs. de muncă - iar calculatorul însuși va calcula cuantumul pensiei și afișați rezultatul în câteva secunde.

Dar merită să înțelegem că utilizarea calculatoarelor nu oferă o înțelegere a structurii sistemului de pensii. Toate nuanțele pot fi înțelese doar dacă vă aprofundați în legislația Federației Ruse.